提離職但老闆翻臉的後續 - 離職

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By Zenobia
at 2015-06-01T23:09

Table of Contents

物品保管
原則上你拿到東西的時候 就會造冊
保管人 公司 移交人 都會有一份

包含取得物品的時間 價值
通常是資產 所以他會有殘餘價值
如果沒有簽任何書面保管單
那就一翻兩瞪眼
原則上是要看到單子才見效 口說無憑

※ 引述《BEC17 ()》之銘言：
: 大家好，來跟大家報告今天的調解狀況...
: 一開始前老闆不讓我爸陪同我，態度很強勢
: 調解人就請我爸出去外面等，我快嚇死忍不住說為什麼...
: 我爸出聲說那我寫委任書，我爸代替我出席
: 調解人說OK，這樣我爸就可以一起出席，前老闆就在跳針我委任我爸
: 那我應該要出去，只可以留我爸之類的OOXX，調解人堅持我跟我爸可以一起
: 老闆悻悻然但沒多說什麼

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Sent from my USS Nimitz

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Tags: 離職

All Comments

George avatar
By George
at 2015-06-06T20:45
謝謝c大! 我沒簽過任何保管單 應該說公司根本沒有東西要簽
什麼都非常free，連打卡出勤紀錄都沒有....
Emily avatar
By Emily
at 2015-06-08T05:09
沒簽過就不用理他 就算他莫名其妙拿出一份 也要有你的簽名
才有效力
Noah avatar
By Noah
at 2015-06-08T23:59
告你更好 沒證據的話之後告他污告
Edith avatar
By Edith
at 2015-06-13T01:16
我是對bec說的
Donna avatar
By Donna
at 2015-06-13T10:22
謝謝R大跟t大，家人也認為可反告他誣告...原先真的不想
Isabella avatar
By Isabella
at 2015-06-16T19:29
惹上麻煩，但事到如今他要告我，我也會盡力反擊的~~
目前正想檢舉他對員工投保薪資低報，這個好像就可罰蠻多了
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By Lydia
at 2015-06-20T16:14
公司沒出勤打卡這點也可檢舉，勞工局規定要有

這張紙有效力嗎

Ivy avatar
By Ivy
at 2015-06-01T22:06
代po 朋友的上司今天給他這張單子要他簽，朋友完全不想簽，簽了代表跟離職差一步了 所以想請問版友請問這張單子在法律上是有效力的嗎？如果不簽的話主管還可以用預告資 遣的方式讓我朋友走嗎？先不管情的問題，就理來說，這張單子如果員工不簽可行嗎？感 謝回答 http://i.imgur.com/DWbpHsU.j ...

離職面談時，主管問你要去那個新公司？

Valerie avatar
By Valerie
at 2015-06-01T17:59
照這主題我剛好有個問題想問一下 就是有些新公司在你錄取後，會要求打電話回去給前公司主管作照會 那這時候如果在跟前公司主管聊離職時，你又沒老實跟你的前主管說你要去那個新公司 那這樣是要怎麼作照會呀？新公司打電話過去不就破功了？ ※ 引述《shawn228 (杜拜機場)》之銘言： : ※ 引述《YouOP ...

其實傳產也不錯啦

Regina avatar
By Regina
at 2015-06-01T16:39
沒在高科技產業待過,對那邊不熟, 僅能拿個人一些小小經驗出來分享, 希望大家別鞭太大力. 傳產很多都是中小型企業,這種就要慎選, 家族企業通常很難讓你出人頭地. 就算有功可能也是被皇親國戚領走了 (參照薛仁貴白袍小將的故事~) 最好選稍有規模及家族企業色彩不那麼明顯的. 再 ...

未滿三個月提早離職可以嗎

Lydia avatar
By Lydia
at 2015-06-01T10:29
新鮮人吧 太嫩沒經驗吧 寫離職信給老闆, 以及其他員工(以免老闆說他沒收到, 其他人可以佐證) 如果公司沒有電子信件, 到郵局寫存證信函給公司(代表人為老闆) 你才三個月 依法想走就可以走 寫存證信函是因為 依法 你通知老闆 就可以離職 但是怕老闆說他沒收到 就要去寫存證信函 勞基15 勞工終止契約, ...

錄取後拒絕還被念

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By Noah
at 2015-05-31T23:30
前陣子去一家知名的證券公司面試(日x) 主管說只能幫我在原本的薪水再加1k 面試時也只能說好~ 前幾天通知我錄取了(晚上8點多打來) 由於她的人6月底就要走了 希望我提早報到並且隔天一早要答覆她 (我們公司規定離職要1個月前提) 我思考之後覺得跟現職薪水福利都差不多 於是就打電話說因為薪水關係要 ...