提離職後老闆寄信說不用再去 - 離職

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昨天回家寄信跟老闆提離職,今天收到信說可以不用特地再去,之後電話聯絡

因為我只做了7天而已,難道不需要親自辦理離職手續嗎?而且我門禁卡也還沒還...

擔心會不會被記曠職之類的...還是說禮拜一親自跑一趟比較好?

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All Comments

Donna avatarDonna2012-08-26
MAIL保留住~ 要記得輩分!
Selena avatarSelena2012-08-30
7天...不用啊.要走就走啊
Valerie avatarValerie2012-09-03
我是想說有沒有離職證明還是退保證明要拿的~
Suhail Hany avatarSuhail Hany2012-09-07
下份工作別提到這次經驗就好..不然新公司可能要你回去拿證明
Quanna avatarQuanna2012-09-11
不要提這份工作就好,七天提了也是扣分居多
Ivy avatarIvy2012-09-13
另外可以去勞保局查一下這七天有沒有加保跟退保紀錄
Belly avatarBelly2012-09-14
退保證明不用公司特別開,去勞保局印紀錄就有法律證明效力了
因為這些現在 E 化後都是可以很方便查的到的數據
Skylar Davis avatarSkylar Davis2012-09-18
信件絕對要留著 門禁卡最好還是去還 我曾經被陰過!
老闆還是口頭說叫我不要再去 過陣子我跟他要薪資
Agnes avatarAgnes2012-09-20
他說沒去交接沒有薪資 還可以告我妨礙業務
Carolina Franco avatarCarolina Franco2012-09-20
後來不了了之 結果再過陣子我收到存證信函
Gary avatarGary2012-09-21
說我曠職啥的 薪資已經被扣光光...
其實我也不是真的想拿那份薪資 是因為後來知道他惡意
William avatarWilliam2012-09-26
沒資遣費趕人 還違反勞基法 說好25000 最後拿到16000
Aaliyah avatarAaliyah2012-09-29
才故意打電話過去跟他要薪資 看他怎樣回答
總之當時我堤離職時沒有錄音我非常後悔 = =
Gary avatarGary2012-10-01
爛老闆--> 請搜尋"台灣大贏家" 就是經營那個網站的
Ursula avatarUrsula2012-10-03
千萬不要在有人上當去當他的員工!當時連辦公室都沒有
Cara avatarCara2012-10-04
還要自己帶筆電 去用別人無線上網咖啡廳的電和桌子