新人上班前3天不加保？ - 離職

※ 引述《frostyjoan (洛洛)》之銘言：
: 應徵上一家公司
: 薪水感覺還OK
: 於是我就詢問是否要準備什麼文件
: (例如身分證、健保卡影本，薪轉的銀行之類的)
: 結果對方告知不用急，前3天只是觀察期，若通過才會加保
: 這樣應該是違法的吧 = ="
: 要用什麼方法才可以委婉的抗議這個不合理呢 QQ
: 還是要勇敢的說那我不要做了...囧


是不是在台中某個屯區

因為這樣,我就被告知做三天休三天結果還是被開除
(好在自己先去面試別家了,至少還有希望)


沒勞健保

別去了,
還想申請非自願離職..



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