新公司& 舊公司 - 加班

版上各位好 這問題已經困擾我很多天了
實在不知如何是好
以下以舊公司(A) 新公司(B)來說明一下我的情況

目前B已口頭確認我錄取 原先也說好要過去上班
昨天向A主管提出離職 主管講的話又讓我心情很動搖
先就A與B的優缺點來說

A的優點:
1.短期來說薪水較高，年薪甚至可以百萬，但主要是靠獎金
2.目前我是主管栽培對象，未來升遷的口袋名單
3.最近幾個月會調薪
4.公司同事其實人都還不錯，對目前工作的東西我也比較熟

缺點:
1.離家太遠，我有接送小孩的時間壓力
2.工作量應該比B多
3.公司成立了20多年，雖然目前看起來經營狀況OK，但未來是未知數

B的優點:
1.離家近，通勤時間省很多
2.工作量、加班時間應該比A少
3.B公司背後老闆是政府，所以公司穩定度>A公司
4.固定每年會調薪

缺點:
1.短期薪水一定比A少(有可能少很多)，長線來看可能會差不多或還是比A低
2.工作需要重新學習、適應環境


原本去B的理由主要是時間上我比較寬鬆 目前只有一個小孩
未來預計也會要生二寶 怕生了時間更不夠用
(先生的工作需要常加班 所以孩子除送托以外的時間 都是我在顧)
(長輩還在工作，但臨時需要也會幫忙)
但跟主管談完，薪水的部分很讓我心動，加上去B面試時，主管看到我目前的獎金
跟我說他可能沒辦法給這麼多(必須要看政府跟公司績效)

問了先生 他是說以時間來說 希望我選B
因為以後花在小孩的時間要更多 且B的穩定性高
但A薪水很好，如果我真的選A，他也尊重我

其他人的看法則是問我時間重要 還是錢重要
偏重哪一個就選哪個
而我自己也很猶豫，所以希望問問大家，看大家有什麼不同看法
謝謝各位~



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