未來的職涯選擇 - 職場

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2015-09-03T13:26

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我是一個年滿3x歲的職場女性
過去工作經驗有
4.5年國外業務
(醫療器材 科技 紡織 化學 生科 都待過)
2年服務生
(中式餐廳)
0.33年總機
(外商五星級大飯店)

但我的職業生涯並不順遂
下場都是被炒掉
被主管逼走
被老闆刁難
也有太操自己離職

想請問大家
我該從事啥行業啥職業
未來職涯如何規劃？

原po 國立冷門科系畢 法碩肄業

因為職涯不順遂
這把年紀才想到要轉行
想請問大家該往哪個方向？

Thanks.

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All Comments

George avatar
By George
at 2015-09-05T14:04
行銷業務類的吧？看起來資歷比較長 也比較容易找 但業
Emma avatar
By Emma
at 2015-09-09T02:59
業績方面要看你的本事 找有底薪為主的較佳
Lily avatar
By Lily
at 2015-09-09T15:23
看經歷就知道又是這位....
Donna avatar
By Donna
at 2015-09-14T05:07
應該問問自己想從事什麼,35歲這樣的經歷對你很不利
Victoria avatar
By Victoria
at 2015-09-16T15:55
上次不是講國外業務侃侃而談嗎?
Emma avatar
By Emma
at 2015-09-18T01:44
怎麼又來了
Elvira avatar
By Elvira
at 2015-09-22T21:40
看你之前那篇愛講小女生怎樣怎樣的 常被炒倒也不意
外 職場上不是你有能力或是你資歷深就是一切
Mia avatar
By Mia
at 2015-09-25T22:16
大家別這樣，多多鼓勵原po吧，人生總不會一路順遂，到時
換你們po文也是希望被鼓勵的不是嗎。
Emma avatar
By Emma
at 2015-09-26T09:55
看妳之前7月有拿到offer，／沒有去上班嗎?
Audriana avatar
By Audriana
at 2015-09-30T16:01
業務經理
Robert avatar
By Robert
at 2015-10-02T17:05
7月一樣是國外業務 但我似乎不適合
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2015-10-05T05:20
沒有主管經驗可以當主管嗎
Kelly avatar
By Kelly
at 2015-10-05T11:04
沒主管經驗當然可以當主管,問題是跳來跳去的經驗通常無
Lydia avatar
By Lydia
at 2015-10-06T22:57
法,除非拿的出夠強的實績,所以實在建議妳下一個工作慎選
Odelette avatar
By Odelette
at 2015-10-09T19:13
說什麼都要撐過去四五年不要覺得不適合或者不如意就走
Kyle avatar
By Kyle
at 2015-10-09T22:12
否則永遠都在原地踏步,在同一個地方繞圈圈重複相同問題
Puput avatar
By Puput
at 2015-10-12T08:12
版友也不是沒鼓勵，一直鬼打牆，鼓勵都煩了

是否該離職？

Andrew avatar
By Andrew
at 2015-09-03T11:35
現在面臨一個小問題，所以上來尋求協助 主因是我是個公司新人，第一份工作，目前到職約一個月 但我在兩週前被告知要去受訓上課並且要考證照 因為其他部分人手不足，但這張證照又必須要有人有 等於我是A部門然後支援B部門去填這個缺 學費要一萬多塊 當初沒想太多，也就答應也上簽呈 結果昨天B部門經理忽然偷偷小聲的跟我說 ...

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Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2015-09-03T11:32
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網路行銷行業該注意的二十件事

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By Enid
at 2015-09-03T01:00
先恭喜PTT 20歲生日快樂(耶~~~歡呼~~~~) 站慶徵文當然要趕緊跳出來共襄盛舉一下XDD 說到「行銷」 大家一定很容易想到公關企劃、直銷、活動公關等等等的行業 但我今天要分享的是「網路行銷」這一塊 網路行銷有分很多種 例如部落格行銷、口碑行銷、SEO優化、買廣告等等 以下就以我曾經接觸過的工作來舉 ...

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Hedwig avatar
By Hedwig
at 2015-09-02T21:16
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By George
at 2015-09-02T20:09
※ 引述《vatfg2005 (罐頭)》之銘言： : 大家好 : 找了一個多月工作，今天第一天上工 : 報到後我一直在跟主管確認 : 薪資福利是否跟當初面試時談的有出入 : 基本上都沒問題 : 但HR給我一疊資料填時有一份新進員工約聘契約 : 拿去問主管，主管也說當初的試用期是以約聘制(面試只有講試用期) : ...