3月底任職這家公司，試用期1個月，
上班2週後提出辭呈，尚在試用期內，
主管要我留到4月底，方便找人交接，
他在辭呈上加註留到4月底，我也蓋職章同意了。
後來他們態度惡劣，我想照辭呈原填的4月中離開，
卻說我答應了，也蓋章了。
我去找區公所的法律諮詢，律師說未滿1年要10天前告知，
試用期內也一樣，且那個加註也有效，認真要找我麻煩也可以。
剛爬文似乎未滿3個月不需提前告知。
今天大頭放話要我完成交辦事項，否則不准離職。
我會照之前答應的做到這週五結束，
我已經把主管蓋過章的辭呈影印一份起來
想請問大家，我有什麼可以先做的防範自保嗎
另外也被說我請假去面試，來上班沒有壓力，
所以要給我壓力，請問他可以不准假嗎？
--
All Comments