沒經驗應徵人資該開薪水多少? - 面試

By Andrew
at 2016-05-16T13:37

Table of Contents

如題
是公司主動邀約面試，有先告知我沒有人資經驗，但是非常願意從頭學習也會努力。面談
完後人資主管表示我開太多了，尤其現在景氣不好啊縮編啊你又沒經驗啊~等等理由，但
又不說到底開多少薪水，我是寫28000，她感覺我開的是天價?? 不斷說之前小姐都沒開這
麼高耶，你開這薪水都超出標準了。
試問，我真的是太自以為是嗎？
就算是從助理做起我也願意，難道真的要寫22,23這種薪水才叫有自知之明嗎？
我真的想知道沒有相關經驗去應徵人資或人資助理到底該開多少薪水??

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Tags: 面試薪水

All Comments

By Oliver
at 2016-05-17T19:16

覺得28K沒很高啊，看公司吧

By Noah
at 2016-05-18T03:55

他嫌貴，那就不要去，他在砍你價

By Callum
at 2016-05-21T09:46

別去...

By Callum
at 2016-05-25T17:41

甚麼都不會28000是有點高，但是也不至於天價

By Edith
at 2016-05-27T02:09

很多真的是用22k在請但28k也不算天價出得起的很多

By Mia
at 2016-05-27T13:05

這種公司不用去啦

By Elvira
at 2016-05-29T13:33

28K應該只是算略低普通價

By Belly
at 2016-06-02T13:26

我妹大學畢業第一份工作也是人資，起薪28200到現在三年

By Margaret
at 2016-06-07T05:53

多已經33000

By Yedda
at 2016-06-09T04:19

他想降價就故意表現成這樣子

By Gary
at 2016-06-11T01:59

商人講價合理啦，看妳想讓他砍或是再找下一家囉

By Ivy
at 2016-06-13T12:19

https://www.adecco.com.tw/edm/2016/Salary/#24/z

By Delia
at 2016-06-17T02:08

人資我覺得22K不是差不多嗎?

By Jacob
at 2016-06-20T14:24

人資22k差不多?我看乾脆請一隻真的台灣獼猴去也差不多

By Daniel
at 2016-06-21T12:29

通常這樣回你，你就回他：但我是給你人事助理的行
情耶！我只前面試一家新創公司，20人不到，他就是開
這樣的薪水但我覺得當助理學的很有限，我就拒絕了。

By Bennie
at 2016-06-25T11:09

By Victoria
at 2016-06-28T06:59

他要是問你那家公司，就隨便掰一個給他。

By Rachel
at 2016-07-01T23:27

沒經驗28 ok了啦，先進去練功囉

By Jacob
at 2016-07-04T08:03

覺得28太高的人資也沒什麼好教你的，但是台灣很多這種公
司，因為台灣人資不專業也不受重視。

By Caitlin
at 2016-07-04T22:14

沒經驗28差不多

By Elma
at 2016-07-09T16:25

28-30

By Hedda
at 2016-07-12T21:26

嗆他 22K找的人你敢用喔

By Noah
at 2016-07-13T13:34

學歷也是薪水考量的ㄧ環，技院、科大、私立尾我覺得是
天價，台、政大28K算普通價，可以開個30K，科技業上市

By Regina
at 2016-07-17T13:39

櫃人資夜間部技院只給24K

By Tom
at 2016-07-21T06:01

跟他說n+5啊

By Kelly
at 2016-07-23T00:14

人資其實是很專業的一種工作但在台灣感覺就只是個打

By Daph Bay
at 2016-07-27T07:08

雜等級

By Adele
at 2016-07-30T01:55

沒經驗就看學歷吧另外人資似乎也重英文?

By Necoo
at 2016-08-02T19:18

沒經驗開28k剛剛好吧！

By Rebecca
at 2016-08-06T11:24

就像賣房地產一樣一定要開高讓對方打槍才降低

By Ina
at 2016-08-08T08:54

比如說面試官心裡想25K 可是你說23K 就是你損失

By Joseph
at 2016-08-11T16:19

他不可能跟你說你開太低我25K請你

By Annie
at 2016-08-13T12:10

非本科系的第一份工作應徵人資我開３５

By Todd Johnson
at 2016-08-14T03:06

你開28K 他打槍你順便嘴泡一下最後說不定還有25
一開始開23 就是只有23

By Ursula
at 2016-08-15T11:42

好奇借問下...人資（非主管）應該看得到公司大部分人的薪
韌體工程師同事的薪水60-80k,這樣心情會不會很複雜？

By Charlotte
at 2016-08-16T23:35

水吧，如果是竹科大公司，假設人資32k,每天看到95%的硬體/

By Enid
at 2016-08-21T07:26

也不是每個人資都看的到薪水，做薪酬的才

By Agnes
at 2016-08-22T19:21

看的到

By Yuri
at 2016-08-25T12:18

我本科系人資所畢業，南部工作。面試開30k老闆給33k,不
到半年變35k。不要貶低自己的價值

By Cara
at 2016-08-26T09:30

真的22～24不要懷疑

By Puput
at 2016-08-31T02:13

這應該是算薪水跟管勞健的行政職缺沒什麼專業

By Ursula
at 2016-09-02T02:07

28-32剛好

By Ethan
at 2016-09-04T20:36

但還是要看公司我們家沒經驗的就是注重學歷

By Tristan Cohan
at 2016-09-09T04:54

不爽不要去

By Edward Lewis
at 2016-09-13T23:01

四大畢業非本科系無人資經驗開薪水多少算合理呢? 最

By Elvira
at 2016-09-16T10:53

近也在找相關工作@@

By Edward Lewis
at 2016-09-16T21:35

Thx

By Victoria
at 2016-09-18T21:15

沒經驗的人資就25K上下吧，有經驗之後調很快

By Sarah
at 2016-09-19T11:18

而且妳的學歷呢？人資所(學士還不行，要碩士)才會在無經

By Mason
at 2016-09-23T15:24

驗的情況開比較好看的底薪，不然就是妳人長得很漂亮。

By Mason
at 2016-09-25T01:50

如果你想待，降1K談談表示你也有讓步；2K就讓太多了

By Vanessa
at 2016-09-26T17:26

為啥回應要上奇怪的顏色..

By Ina
at 2016-09-27T00:35

請問你正不正？

By Frederic
at 2016-10-01T11:15

抱歉我不正，一般般@@

By Emma
at 2016-10-05T04:00

公道價給他喊下去

By Liam
at 2016-10-08T06:10

我之前開三萬三，跟我說這是專員的薪資，瞎噎

By Bethany
at 2016-10-11T19:00

覺得開太高就不會叫你來面試了他只是想砍價而已

By Robert
at 2016-10-14T14:38

朋友非常相關科系碩士人資起薪35000 後來跳另一間38000
最後再跳變40k 前後年資才不到3年

沒經驗應徵人資該開薪水多少? - 面試

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