簽約月薪,首月未足月只算時薪? - 離職

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By Poppy
at 2013-05-10T16:24

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請問一下各位,一般正職上班簽約為底薪制度(底薪25000),
如果首月未足月的話,正常來說應該是依照天數比例來計算底薪的不是嗎?

但聽離職同仁說過首位未足月的話公司會用時薪來計算,此舉是否合理、或是違法?

因為看了看薪資單,依照天數的比例來看,且扣除勞健保與差勤罰款後還有1000多的
差距~想問問看如果公司第一個月真的用時薪來計算,這樣是否違法、還是鑽漏洞??

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Tags: 離職

All Comments

Wallis avatar
By Wallis
at 2013-05-14T14:19
這種公司就快走吧
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2013-05-18T10:07
該閃人了
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By Isla
at 2013-05-21T08:49
才第一個月就想凹人= =
Enid avatar
By Enid
at 2013-05-22T12:12
我會仔細評估的XD
Damian avatar
By Damian
at 2013-05-25T11:12
看公司規定~一開始有講清楚 就沒問題...如果沒說就....
Andrew avatar
By Andrew
at 2013-05-27T11:52
我公司一開始就說: 領月薪~第一個月不足按照比例計算
如果公司沒說,不足月用月薪按照比例計算..給時薪貌似可以的
Belly avatar
By Belly
at 2013-05-31T00:15
請問實際差別在哪裡啊?

王品真的是一間好公司嗎?

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By Eartha
at 2013-05-10T13:56
一.能不能轉正職 的確是員工的問題 這裡說的問題 不單只是說工作態度 也包括跟上面的人際關係 如果上面的人不喜歡你 你就是個萬年PT 調工作站會先調比較討喜的人 而王品要升正職 必須輪過幾個工作站才有機會 所以我只能說 這是個高度屬人性的工作 跟你的能力沒有正關係 就算能力很強也跟轉正沒有正關係 雖 ...

王品真的是一間好公司嗎?

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By Zenobia
at 2013-05-10T13:12
推文裡有很多酸人不能轉正職是員工問題的 我想請你們自己先去做做看再來嚼舌根 我可以了解原po說的情形 我妹是去年剛畢業新鮮人,也到王品集團下的某餐館應徵正職 注意 是正職喔 結果錄取了才發現要從工讀工開始做起 情形就跟原po說的一樣,表現好才升正職,算日薪 但問我妹有沒有一個試用的期限,她也說 ...

業務

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By Doris
at 2013-05-10T13:06
※ [本文轉錄自 Salesperson 看板 #1HY-JJu6 ] 作者: cmm7661 (吃鱈魚配荔枝~) 看板: Salesperson 標題: [請益] 台網國際業務 時間: Fri May 10 02:02:57 2013 請教板上各位前輩一些經驗 我畢業至今三年 上一份工作是在貿易公 ...

是我草莓還是這個社會病了?

Caitlin avatar
By Caitlin
at 2013-05-10T11:41
畢業快3年,總共待過3間公司(都在台中) 第一份工作是科技業公司業務 24.5K 做了1年半 主管很好,同事都處的來,業務兼業助,事情一大堆,可是可以學習也算快樂 雖然常常要應酬到晚上9點多10點 可是業務的好處是可以抽空休息 在車上或咖啡店~所以還算是平衡 離職原因:被老闆約砲(拒絕了還一約再約),我跟 ...

離職後又回原公司的問題

Ida avatar
By Ida
at 2013-05-10T09:07
各位好,想請教大家一個問題。 原A公司是從去年2/1到今年4/30,共一年二個月的年資, 所以原有六天的特休,但我在4/30離職前已經用完了, 新公司B是5/6-5/13 (5/13是預計,因今天主管不在,已先寄信給她,希望下星期一她來時可以完成離職手續) 因不適應新公司,舊公司的主管也一直希望我回去, ...