爬了很多關於約聘的文，
有人是說約聘的工作經歷對下一份工作來說不算經歷，
目前24歲有快要一年未滿一年的工作經歷，
很怕約聘會不會很浪費時間，
最近面試一家算滿大家的公司(不是外商)，
在104上寫的也是正職，
與小主管面試過程也都說正職的福利，
但換到跟大主管面試時，
他說因為公司制度改變的關係，
現在徵的人會是約聘的，
目前是半年一聘，
沒三節、沒年終、沒福委會、沒績效、沒特休，
薪資是我填的 [預期薪資*13個月/12個月]
跟正職大概差2k而已，我猜
沒有試用期薪資，直接就是上述公式的薪資
半年後看有沒有職缺，依表現再看是否轉正職
不過這個工作是我滿想學的東西，
但卡在約聘，想說是不是要邊學邊騎驢找馬，
還是等年過完再繼續找，
但這份工作也是年後才報到，
如果年後有更好的工作就錯失了TAT
有人有對於約聘的看法跟經驗嗎QQ
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