約面試問題 - 面試

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By Elvira
at 2012-05-04T22:12

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最近待業中,

5/2(三)的時候,接到一家之前投履歷公司的電話,

對方(人資)說,要跟我約下禮拜二(5/8)面試,

關於面試相關的資料,她會寄e-mail給我,結果,當天我的e-mail裡並未收到信件。

5/3(四)的時候,我照來電紀錄回電給她,告訴她未收到信件,人資允諾會再寄一次,

結果,一樣沒收到,

5/4(五),因為連續兩封都沒收到,我檢查了自己的履歷表,

發現自己真的很粗心,@後面多打了一個l,於是,又去電去那家公司,

但這次,不是之前的人資接電話,是她的同事,

我把事情原委告訴她,請這位同事幫忙轉告,請人資小姐再發一封信件,

結果,今天信箱裡依然沒有信件。


我知道是我自己粗心,一開始沒有檢查好email,對這家公司,我很想去面試看看,

禮拜一的時候,我是不是該再主動打電話過去問呢?

如果又打電話,人資是不是會覺得我很煩,

想請問大家,我是否應該再打電話過去呢?



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All Comments

Blanche avatar
By Blanche
at 2012-05-08T16:08
你應該發信給人資,讓他直接回信
Frederica avatar
By Frederica
at 2012-05-12T14:07
我覺得你應該要親自打電話聯絡上人資,這樣才有誠意@@
畢竟是你的失誤,請對方同事留言給對方讓對方回你,說實在
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2012-05-17T09:39
有點沒禮貌。趕快親自聯絡上人資,跟她說明狀況吧
Isla avatar
By Isla
at 2012-05-20T16:35
謝謝你們的建議,因為網站上沒有EMAIL信箱,我禮拜一
Emma avatar
By Emma
at 2012-05-25T10:22
會再打電話過去,直接向人資說明清楚,並直接詢問要注
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2012-05-25T20:37
意的事項。
Lucy avatar
By Lucy
at 2012-05-29T12:20
也注意一下信有沒有跑到垃圾信件匣去喔
Ida avatar
By Ida
at 2012-05-31T07:07
我覺得直接跟對方要信箱然後你寄信過去
這樣他就會知道你的信箱 然後回信給你

是我學得不好,還是她教得不好

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By Catherine
at 2012-05-04T21:53
我是代班三個月的短期約聘行政會計助理。之前是在麵包店當三手學徒,製作三明治,月 休五天。因公司給予不合理的待遇,以及不認同主管的行事作風,憤而辭職。經過近一個 月的時間在家裡幫忙煮飯、做家事。期間,除了上網投履歷找工作之外,也利用網路教學 進修軟體實務,準備轉職內勤行政。或許是因為之前工作近一年的社會經驗吧, ...

勞健保重要,還是工作經歷重要@_@

Edwina avatar
By Edwina
at 2012-05-04T00:00
目前本職是學生但由於讀夜校所以最近在找工作,希望是長期及跟科系相關的,但目前面試以來礙於地點及時間上 ...

我求職碰到的情況...

Puput avatar
By Puput
at 2012-05-03T17:51
我離職到現在兩個多月了 這兩個月來我一直都努力的在找工作 發現有些公司根本連我投遞的履歷都沒有看過 就叫我去面試了 面試的過程當中 雇主詢問到我的工作經歷 在我回答完之後 他們都會問我 and#34;所以你沒有相關的工作經歷喔?and#34; and#34;你年紀這麼輕阿...and#34;( ...

國外業務助理會挑選公司銷售產品嗎?

Hedda avatar
By Hedda
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最近想找國外業務/業助的工作, 之前找我的大部分是電子公司。 我對電子產品真的很無感,怕做不久,所以拒絕了。 我主要想找的是紡織類/日用品等的業助。 但這樣限制下,面試機會少了很多。 想請問各位前輩,當初求職找國外業務/助理, 會特地挑選公司的產品是自己有興趣的嗎? 謝謝!! - ...

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Jacky avatar
By Jacky
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下面是我想要離職的原因,有沒有比較好的說� ...