老闆坑殺員工十大狠招大揭秘 - 加班

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2012-09-22T16:50

Table of Contents

我可以在補充幾招

1.高額福利金為全薪2% 2萬元月繳400福利金
老闆可以拿去買公司衛生紙和招待客戶用的的茶包糖包
還有一些公司的文具 飲水機壞了找工人來修
用員工的福利金來支付這些 老闆可以省錢

2.要員工買制服 離職可以扣掉高額制服費

3.高額全勤獎金 敢請假生病遲到試試看 一次扣3000+時薪 真爽
22k扣一下剩18xxx......

4.公司不配手機 不配機車 只給少少的不足補助 例如手機補200 機車補300
員工隨便用一下就超過了 員工來抗議說補不夠
可以反罵員工說公司明明就有補助給你.........
講不過就再放大絕....指責員工跟老闆計較...
公司之前對你多好......你是個很愛計較的人

5.加班讓你報喔 我們很有人性不是責任制....
但只準報補休1:1折換....要事先填加班單......
填加班單時老闆脾氣很差 故意找其他事情來罵你...
敢走進來送加班單 就噹罵其他事情 ....讓員工不敢隨便走進去送單.....
老闆很兇 離遠一點...唉 這加班吞下去吧...

6.公司不用打卡..還有發薪水用現金
勞資爭議的時候死無對證....

7.勞健保晚保....7月到職 每個月勞健保照從薪水扣掉暗槓 但不投保
拖了三個月後10月才保.....省超多..萬一員工不耐操早早離職 公司沒損失

8.頭尾兩個月用日薪計薪 本來談好月薪22k 9/3(週一)上班很高興
10月初領薪資嚇一跳 只有12666???
很簡單 22k-3k全勤=本薪19000 19000/30天x20(9月實際上班日)=12666 (合法喔)

9.變形計算公式 請假要扣比較多 用19000/20天 不是除30天喔 這樣可以扣掉比較多錢

要開無良公司坑殺員工的眉角大概就這些

※ 引述《Takau (打狗)》之銘言:
: 老闆坑殺員工十大狠招大揭秘
: 2012/09/21 14:33:14
: 工作時間超長、薪資水準超低的廣大臺灣勞工階級,最近似乎開始有些覺醒的意識。也難
: 怪,昨晚T臺《地球黃金線》節目就明白指出,臺灣新房的坪數正呈現出M型分佈:要不就
: 是大坪數豪宅提供給大老闆們居住或投資理財之用,要不就是方便搭乘BMW (Bus、MRT、
: Walk)上班的小坪數公寓,專門給收入有限的上班族居住。中間坪數的,則因為不符合經
: 濟效益也缺乏有經濟能力的中產家庭購買,因此少有地產商願意開發建造。
: 這就是上班族悲哀的地方:十多年薪資不漲,大學畢業的起薪又低的可以,就是不吃不喝
: 十年,也買不起、買不到一間三房兩廳的中坪數新房子;運氣好的,只能買個三、四十年
: 以上的老舊公寓勉強棲身。
: M型化新房的分佈,說明了一件事:大老闆越來越有錢,打工族越來越窮。並不是因為員工
: 不夠努力打拼攢錢,而是老闆們實在是生財有道。各公司的獲利所得分配,顯然是向老闆
: 一方嚴重傾斜,也就是說,老闆們累積的財富,是建築在犧牲員工權益、剝削員工應得之
: 上。再加上臺灣蠢到可以、劫貧濟富的稅務結構,讓老闆們收入上億,繳的稅可能只有一
: 般上班族的十分之一,可笑吧? (至於貪官們可都是拿現金、裸鑽、金條,連一毛錢稅都

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All Comments

Carol avatar
By Carol
at 2012-09-26T05:37
全勤的計算是連年假都不請 還是不請病事假 無遲到
Queena avatar
By Queena
at 2012-09-27T10:53
唉 第一招我也遇過 小公司的衛生紙支出 員工一人要出200元
Emily avatar
By Emily
at 2012-09-30T02:05
不用打卡這一招,已經有方法可以破解了!
那就是自己做紀錄~XD
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2012-09-30T05:19
樓上那招是對的,但老闆可以無恥否認,說你偽造的...

老闆坑殺員工十大狠招大揭秘

Frederic avatar
By Frederic
at 2012-09-22T15:29
: 第一招:不履行當初的承諾來坑人 : 面談時允諾的薪資與日後實際取得的薪資不符。許多公司在面試時,認為條件符合,但又 : 捨不得出到你要的高薪,就會說:你先進來工作,三個月後如果表現良好,再給你「調整 : 」到你期望的薪資。三個月試用以後,如果覺得不滿意,讓你走路,他們用低薪僱用你三 : 個月,所以損失不大 ...

老闆坑殺員工十大狠招大揭秘

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2012-09-22T14:47
扯這些無良企業 怎嚜壓榨勞工 有用嗎? 我覺得你們這些 愚民 根本不知道 問題出在哪裡 舉個例子 晚上出去看到飆車族擾亂治安 就批評這些人渣多嚜沒有教養 沒家教 這完全沒有針對重點 你應該要問的是 誰有義務要維持治安? 答案是 條子 條子是誰在管的? 政府 誰應該負責 ...

勞委會公佈 全台血汗違法企業 9/19更新

Margaret avatar
By Margaret
at 2012-09-22T14:39
※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板 #1GMTfuOC ] 作者: lovewsc (這就是人性阿) 看板: Tech_Job 標題: [討論] 勞委會公佈 全台血汗違法企業 9/19更新 時間: Wed Sep 19 22:45:08 2012 版主已整理好全台5、6月份違反勞基法企業名單,提供 ...

關於薪資問題

Quintina avatar
By Quintina
at 2012-09-22T14:28
※ 引述《williamsm ()》之銘言: : 最近才仔細的看了下薪資單 : (之前都沒注意自己實拿多少,看差不多就OK了) : 我當初開的薪水是N : 可是薪資單上卻是N=薪水+勞健保費用+伙食費 : 想請問這樣是正常的嗎 : 因為如果只看薪水的話,就差不多是N-3上下了 : 想請問這樣是正常的嗎 : 謝 ...

燁聯鋼鐵

Emily avatar
By Emily
at 2012-09-22T13:06
※ 引述《MusclePeach (肌肉桃子)》之銘言: : 義聯集團旗下的鋼鐵公司 : 請問有板友到這間公司面試過 : 或待過的經驗嗎? : 請問他的制度風氣和福利如何呢? : 煩請指點 謝謝 現在景氣不好,工程師只能領到40k。 我三年多的資歷而已。 -- Sent from my Android ...