職場霸凌? 冷處理? - 職場

Oliver avatar
By Oliver
at 2022-05-19T13:24

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直屬A主管,情緒不穩定時常口出惡言(非三字經),疑心病很重,

我原先剛加入時,本來像是救命稻草的被期待,也解決許多問題,

但近期因為一個事件導致A主管對我完全不信任,
(非直接問題,但說了太多不中聽的話,觸碰他的玻璃心)

以至於A主管開始不交辦任何工作和任務,

同時也要求同部門同事不能與我過多接觸,

已經歷經將近一個月與A主管無任何對話,

我非第一人,前面已有多起類似案例,都是這樣被逼迫離開,

但人資卻也可以接受這樣的消耗人才,實在不解


目前狀況整天就像空氣一般的存在,這屬於霸凌的一種嗎?

除了離職以外還有其他選項可以做嗎?

希望能讓這種人收斂不再對員工任意霸凌....

感謝大家

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All Comments

Edwina avatar
By Edwina
at 2022-05-21T10:31
要嘛就是公司不需要人才.不然就是跟他比起來你們這些
被逼走的不是人才
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-05-23T07:37
該做的事公事上該交流的有就好了.其他沒有你也不能怎
Emily avatar
By Emily
at 2022-05-25T04:43
離職拔
Kumar avatar
By Kumar
at 2022-05-27T01:49
就待到他們提資遣吧,我倒是喜歡這樣子
該做的事做好就好,比較怕的是在那邊雞雞歪歪的
Eartha avatar
By Eartha
at 2022-05-28T22:55
反正當空氣也不錯,記得修一下裝忙技能,這樣就滿分了
Bethany avatar
By Bethany
at 2022-05-30T20:01
分享我之前的職場霸凌,主管因為玻璃心學歷不高,老是刁我
學經歷,想到就把我抓去罵,一罵就是兩小時,而且還不是罵
公事,會一直捏造虛假罪名
Steve avatar
By Steve
at 2022-05-29T03:18
不要浪費人生在這裡
Bethany avatar
By Bethany
at 2022-05-31T00:24
這個世界、國家、社會、職場是不是都劣幣驅逐良幣
?但那些霸凌人找人麻煩的也說自己是良幣被霸凌的
人是劣幣,還有一種霸凌人卻自稱自己是受害者殺人
兇手還先喊救命搏人同情?你是哪一種?
Jack avatar
By Jack
at 2022-05-29T03:18
快逃吧 一秒鐘都不值得待 建議趕快開始找工作 疫情期
間裸辭風險有點大
Quintina avatar
By Quintina
at 2022-05-31T00:24
人資怎麼會知道?趕快走人吧!人家是主管
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2022-05-29T03:18
跟我的遭遇很像,主管很爛,但公司制度就是放任這種人不
處理,這段時間就做自己該做的,我是有撐到資遣,供參。
Liam avatar
By Liam
at 2022-05-31T00:24
人家是主管而你只是個新人 沒靠山的話就走吧 別浪費人生
Olga avatar
By Olga
at 2022-05-29T03:18
離職的時候記得把主管事蹟報給更高層
Kama avatar
By Kama
at 2022-05-31T00:24
就你們沒A重要啊,很難理解嗎
Steve avatar
By Steve
at 2022-05-29T03:18
沒有人是無法被取代的
William avatar
By William
at 2022-05-31T00:24
有喔,我學歷不高的主管是老闆的姐姐,誰能取代
James avatar
By James
at 2022-05-29T03:18
前公司主管說過:誰管離職的人,願意留下來的人才是人
Yedda avatar
By Yedda
at 2022-05-31T00:24
我遇過,他就是想逼退你啊,自己要更穩,找事做
Margaret avatar
By Margaret
at 2022-05-29T03:18
被放棄
Rae avatar
By Rae
at 2022-05-31T00:24
近期不會加薪 可以找工作了
Edith avatar
By Edith
at 2022-05-29T03:18
找到新工作再落跑
Mia avatar
By Mia
at 2022-05-31T00:24
能坐到那個位置代表上面也默許他亂搞
Jacob avatar
By Jacob
at 2022-05-29T03:18
我也遇過 故意冷落
老闆只還故意不調我的薪水
說啥用這個制裁我 完全被針對
就因為不小心惹到他媽不高興 還好離職了 神經病家族企
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2022-05-31T00:24
你沒跟人資投訴過的話 人資沒通靈能力怎麼會知道部門裡面
的情況 頂多覺得這部門的離職率很高而已
Jacky avatar
By Jacky
at 2022-05-29T03:18
跟我好像
Necoo avatar
By Necoo
at 2022-05-31T00:24
爛主管 爛公司 懂了嗎?
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2022-05-29T03:18
走吧
Rae avatar
By Rae
at 2022-05-31T00:24
建議離開
Susan avatar
By Susan
at 2022-05-29T03:18
下班約他泡茶
Hazel avatar
By Hazel
at 2022-05-31T00:24
不交辦任何工作與任務,有什麼不好嗎?就好好自我學習
Linda avatar
By Linda
at 2022-05-29T03:18
職場冷暴力。 默默讀書有人給錢不好嗎?
Tom avatar
By Tom
at 2022-05-31T00:24
就每天刷上下班卡,領錢當薪水小偷,最後被逼瘋的主管就
會來找你談資遣費
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2022-05-29T03:18
趁機好好學下份工作的技能,順便調養領薪水,等到能走時
George avatar
By George
at 2022-05-31T00:24
順利離職,找更好的前途,或是資遣時,誠懇跟他談,可以
Ula avatar
By Ula
at 2022-05-29T03:18
交給你什麼事(也就是態度滿分,是他分配問題)
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2022-05-31T00:24
原po還活著嗎.. 不管怎樣都祝你幸福

第一份工作做不到一個月

William avatar
By William
at 2022-05-19T11:34
本宅最近剛到公司啦 本來有很多憧憬 沒想到跟想像的完全不一樣 排斥程度已經影響到身心健康了 每天都很憂鬱 拉肚子想吐食慾變差 目前約3個禮拜 就想離職了 但考慮的點有 1. 因為這份工作做不長會不會影響到下一份? 被貼上草莓族的標籤之類的 2. 有考慮不寫進履歷,但因為準備這份工作有空窗半年,不 ...

新人內部轉調,可行嗎?

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2022-05-19T07:53
我進公司幾個月,目前擔任資材人員。 因緣際會下,自己報名要去上職安課程, 並且考慮走職安。 最近在思考,如果我跟公司提, 原本的工作持續到找到新人交接, 但是希望公司主管先幫我轉調到職安相關部門學習, 一方面學經驗一方面上證照課。 這樣的想法可行嗎? 還是我想的太美好了? 上完職安課程再重新找職安相關工作 ...

問那麼多幹嘛?

Mia avatar
By Mia
at 2022-05-19T00:25
問那麼多幹嘛?反正妳又記不住 妳問這個要做什麼? 我們當初就是這樣學的,背起來就對了,不要問為什麼! 一個公司這樣教育新人是適當的嗎? 這是我自上個月進這公司常聽到的話 「剛剛跟經理走進來的是誰?」 我的心態是起碼了解,是廠商還是客戶?下次見面應如何接待? 「問那麼多幹嘛?反正妳又記不住!見一個 ...

這次疫情 對公司感到非常失望

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By Andy
at 2022-05-18T08:18
這是一篇純抱怨 怨念極深文 公司是做電腦機殼 前天中標同事3名 昨天中標同事5名 總經理知道消息 直接不進辦公室 有來上班的同事開始在嚷嚷應該要在家工作 在公司的染病率已經超過20% 但被拒絕了 我又跟老闆討論我跟另外一位部門同事輪流在家上班 依然被拒絕 原因是不知道員工在家有沒有做事 哇 聽到這我也傻 ...

同事全部確診 部門剩一個人

Carol avatar
By Carol
at 2022-05-17T16:31
公司算是沒辦法WFH 在家也沒辦法連上公司電腦 近日大概有1/3的人確診 導致現在一個人要COVER很多人的工作 也不知道為什麼身體突然變這麼好 都沒感冒 看著其他人可以休小年假實在有點難過 (還是希望大家都平平安安啦~~~) 不知道是不是也有和我一樣的小資男小資女 正在被摧殘中QQ 也給 ...