華榆股份有限公司 - 離職

Charlie avatar
By Charlie
at 2017-04-09T16:33

Table of Contents

公司名稱:(盡量填寫全名或為大眾所熟悉之名稱)
華榆股份有限公司 BenySports Co. ltd
應徵部門/職務/工作地點:
業務部 國外業務 台北市忠孝敦化站往市民大道走
欲了解之公司資訊:(例如:面試內容、薪資福利、工作氛圍…)
這間公司已經面試上了 是國外業務 底薪35K
目前知道進去後會簽一紙合約
裡面是優於勞基法的規定
但因為跟勞基不符合
所以其實我不是很想簽

工作氛圍的話
裡面因為人數很少
是微型公司
幾乎所有事情都要一手包
包括輪值清潔值日生
要擦大門拖地
雜事很多

面試時大部分是在說以前工作離職原因 還有工作時的流程過程和做過哪些事
主管是一個作了20年的男性經理
題外話: 經理長的很像我哥和我老師的合體 尤其像我老師 我看到嚇死了!!!
趕緊結束面試 匆忙走開
(因為老師以前跟我有點誤會 還沒有解開誤會)

想請問 這間公司有人知道
1. 為啥公司已經成立24年了 卻還人這麼少?
2. 為啥公司有英國德國倉庫 營業額不高?
3. 為啥新人留不住?


謝謝各位大哥大姊小帥哥小美眉~ Thanks a lot!

--

All Comments

Enid avatar
By Enid
at 2017-04-14T13:55
中姐姐!!!問那麼多 您還是趕快離職或被炒!!!

工程師;努力跟薪資會成正比嗎?

Zora avatar
By Zora
at 2017-04-09T15:57
我不算是工程師,但因為最近因為要辦分享會的關係, 分別和在yahoo、趨勢轉新創、接案公司的工程師聊了很多。 大家在思考薪資這個問題的時候,可以放大一點格局去看。 薪資其實是經濟上一個供需的議題,怎麼說呢? 假設今天會某項專業的人只有10人,但有100家公司需要這方面專業的人才, 在需求大於供給的情況下,這 ...

等通知該打去問嗎?

Daniel avatar
By Daniel
at 2017-04-09T12:29
各位大大好 小弟有幸能進入某外商公司的第三階段面試(書審andgt;筆試andgt;一面) 當初面完面試官有提到可能一兩個禮拜會有通知 等了兩週後發現同公司別的部門的應徵者收到通知進入最後一官了 原本抱持著,掰啦~ 的心情 殊不知,在絕望一週後,面試同部門的學長說有收到感謝信了(這件事大概距今一週 ...

高雄部分業務面試心得三間

Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2017-04-09T07:21
1.中鋼保全-業務 薪資試用期21k過後變26k加抽成 福利比照中鋼福委會(不知道真的假的) 主任還經理面試忘記了一月的事情不過滿跩的 面試內容就基本自我介紹跟閒聊滿輕鬆的,不過沒有很喜歡那個主管的態度就恩算了...... 業務區五區左右機車為主,工作內容就開發住戶跟工廠建商等等,試用期一個月一件,怎 麼開發 ...

有關工作交接問題

Elma avatar
By Elma
at 2017-04-08T23:51
當初要交接工作給我的人只交接了不到一週 因為時間很趕所以每個東西都只講一遍 有疑問問他時都回我: 「電腦都有資料之後去看我電腦就好 這個現在不用講要不然會亂掉 看過有個大概印象就好」之類的 然後那個人離職後我才碰到他的電腦 結果信箱信件全被清空 跟客戶往來的信件,處理到一半的東西都没了 還有當初我也 ...

日商群組

Irma avatar
By Irma
at 2017-04-08T17:21
群組收人的條件較嚴謹,還請多多見諒。 如果有想知道哪間日商的狀況,歡迎站內信或留言, 我會盡量把我所知道的跟大家分享。 群組主要功能: 1、日商職場文化討論 2、面試經驗分享探討 3、不同產業交流 4、日商業界風評 群組其它功能: 聚餐交流、時事討論、日旅討論 如有意願加入的人,請填以下表單。 http ...