薪資面議其實是保護勞工吧? - 面試

Dorothy avatar
By Dorothy
at 2018-11-11T11:29

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※ 引述《touchBB (CK)》之銘言:
: 很多學生都很反感薪資寫"面議"
: 可是實際上工作過的都知道 面議才是真正保護勞工的
: 如果求職薪水就寫在104或其他地方
: 你還沒進去薪水全公司的人都知道 感覺是?


其實我很贊成月薪四萬以下不可「薪資面議」。

高度專業的工作,
會依照每個人的經歷、專業度而有不同的價值,
我認識許多年薪250萬台幣以上的外商工程師、顧問,
他們的價值就貴在業界的經歷、人脈無法量化,
這種要怎麼一口價?


相對的,非高度專業的工作,
大家就別浪費時間,
有個基本價再決定是否是否應試,不好嗎?


至於薪資,我從來都不覺得這是不能公開的,
很多公司規定不得討論薪資,
當大家都傻瓜還是真有這麼邊緣,同事之間都不討論彼此薪資?
還是公司連茶水間都裝監聽器,討論薪資就炒人?
(這樣違反言論自由吧?)


很難理解原po的疑慮:

: 可是實際上工作過的都知道 面議才是真正保護勞工的

保護什麼??

: 如果求職薪水就寫在104或其他地方
: 你還沒進去薪水全公司的人都知道 感覺是?

你覺得會因為你的薪水多少就增加被詐騙/搶劫的機率嗎?

我一直認為薪水從來都不會是秘密,
人都會打聽,
網路上不會問嗎?
你在公司不會跟人打聽嗎?
買東西都會比價了,找工作不會?
華人又最習慣過年就問你現在薪水多少,
就算公司不公佈,你爸媽也會幫你放送XD


我開公司之前當了非常多年的鋼琴老師,
我們這一行絕對都是先打聽薪資才決定是否面試,
所以每個老師之間都知道彼此的身價;
後來我開了公司,
我們的薪資結構也都是公開的,
看過我發的徵人啟事就知道,
我們的薪資結構細到連三節獎金計算方式都是公開在網路上的,
(只有抽成是面試才會談)
我們發薪水當天是全公司傳閱薪資條+簽名,
開會後我都會問:
有沒有人對自己薪資不滿意的?提出來討論。

你說肯定沒有人敢講。


錯了,
目前為止有一位PT提了,提完次月我就把她調薪一階,
我下個月也打算再調她一階,
(這位PT今年四、五月任職)

還有一個美編也提了,
這位就是今年端午跟中秋獎金都領五位數的。


薪資公開對個人、對小型公司而言,都是利大於弊,
彼此會競爭,有競爭就會有進步,
我不喜歡私下抱怨薪水如何,
有本事就公開提出來,讓其他同事也看看你是否真的值得調薪,
沒有調薪的人,看到其他被調薪的人,
心裡就有譜,鞭策自己。



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All Comments

Rebecca avatar
By Rebecca
at 2018-11-14T20:29
我覺得四萬以下不得面議這個政策沒有不好,但可預見的
是以後只寫面議的,一定是職缺會變少,不然就是直接用
高階的人,所以現在趕快努力把自己的薪水變四萬以上,
不然競爭只會更激烈而已…
Eden avatar
By Eden
at 2018-11-18T15:36
說真的,很多事真的不需量化,一量化就會有標準,有標
準就很難去講什麼是公平,只能說以後的新鮮人自求多福
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-11-19T05:45
樓上邏輯有問題嗎?
Ivy avatar
By Ivy
at 2018-11-20T14:26
4萬以下不得寫面議跟跟高薪職缺變少有關連性嗎?
Agnes avatar
By Agnes
at 2018-11-24T12:33
還是你覺得這樣台GG工程師會少收一半人
Olive avatar
By Olive
at 2018-11-26T20:36
我認為職缺不會變少啦,但公開透明是可以減少資訊不流通被資
方偷偷欺負而自己不知道的案例,我是贊成的
Ethan avatar
By Ethan
at 2018-11-28T19:40
說什麼鬼話 難道法規執行以後工廠作業員那種缺老闆就
會用月薪四萬以上補嗎
Madame avatar
By Madame
at 2018-12-01T00:37
全台是只有台GG的工作可以做是不是?你的邏輯才有問題
,那麼多的產業,你竟然只拿全台唯一高薪的台gg來比,
腦子是有洞嗎?而且我已經說了,我沒有覺得政策不好,
只是以後會更競爭而已,不管是高薪被低薪的拖垮,還是
低薪的爬不到高薪的位置,所以請大家趕快努力把薪資爬
到四萬以上,現在爬不到,以後四萬以下不得面議實施後
,就更難了,因為難保不會發生,什麼你之前拿不到四萬
,現在要拿四萬以上,可能要考慮一下這種窘境,薪資其
實也是衡量工作實力的標準,但你想要用面試謊報薪資也
可以啦,那就是保佑自己有幸得到工作撐得下去,或是不
會被開除= =
Frederic avatar
By Frederic
at 2018-12-02T06:04
對了,也有可能會發生,領高薪但工作能力很糟的人,會
因為這個政策被打回原形,中年失業會更冏= =
Mason avatar
By Mason
at 2018-12-02T11:09
你竟然認真回那id的文章
Christine avatar
By Christine
at 2018-12-05T20:28
不該回嗎XDD
James avatar
By James
at 2018-12-07T06:49
樓上完全搞錯那id是指誰
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2018-12-10T01:57
明寫四萬以下的薪資和職缺變少完全沒有關聯性啊
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2018-12-11T05:11
推好老闆
Selena avatar
By Selena
at 2018-12-15T17:04
連這政策也有人要反對,世界奇觀
Donna avatar
By Donna
at 2018-12-20T09:54
我沒有反對= =只是說以後會有的狀況,這是反對?到
底誰才是世界奇觀?
Christine avatar
By Christine
at 2018-12-21T13:36
原po我回的是t大,不是你= =
Olivia avatar
By Olivia
at 2018-12-25T04:04
薪水漲不漲、職缺開多少跟4萬以下面議到底有甚麼關係?
想為反對而反對可以明說 浪費原PO時間還回你一堆
Liam avatar
By Liam
at 2018-12-26T07:04
我說的是那個台gg那段,我回的是t大,看來原po不習慣鄉
民會在推文爭論XDD
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-12-27T14:47
t大,等著看啊,當初22K政策一下來,有人想到會如此拖
垮薪資嗎?就為了補救那該死的22K政策,做了這個決定,
那就是以後的新鮮人都要再承受這個政策會帶來的變數,
然後你以為你現在拿二、三萬,這個政策下來就可以拿到
四萬哦?拜託你還是二、三萬的價值,所以我才說請趕快
讓自己增值到四萬以上的薪水,否則以後會更難要!
Charlie avatar
By Charlie
at 2019-01-01T00:23
回t大,那是原po自己錯看,但我也是該寫明我回誰啦XDD
Edwina avatar
By Edwina
at 2019-01-04T22:22
欸 基本上四萬以上的薪資就那幾個 不是四萬的也不太會因
Dinah avatar
By Dinah
at 2019-01-07T09:04
為面議被取消而給你四萬以上 什麼你說有很多在四萬附近
薪資的例子? 舉幾個看看啊~ 底薪四萬的製造業 基本上都
Noah avatar
By Noah
at 2019-01-10T08:21
是(資深)工程師或是產線主任等級了 沒這麼多啦
Anthony avatar
By Anthony
at 2019-01-13T05:57
個會出到四萬以上啦 所以影響層面大概5%職缺甚至更低
至於佔職缺大宗的OP/初階工程師/助理 別騙我了 台灣沒幾
個會出到四萬以上啦 所以影響層面大概5%職缺甚至更低
Liam avatar
By Liam
at 2019-01-17T09:10
禁止低薪面議最大好處就是減少一部分求職者時間
Sandy avatar
By Sandy
at 2019-01-19T18:48
不會去應徵甚麼OX外派職,高級工程師結果告訴你22K起薪
Donna avatar
By Donna
at 2019-01-20T12:46
不考慮紅利的經常性薪資 4萬本來就高點,大約是前75%
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2019-01-25T04:40
這個位階的職位你薪水給低了不是招不到人就是請猴子
Thomas avatar
By Thomas
at 2019-01-25T18:11
前一兩年經常性薪資平均是四萬 本來就不是這法律考慮要
Margaret avatar
By Margaret
at 2019-01-26T20:45
保護的對象 扯啥面議會讓人拿不到四萬的...公司都給香蕉
嗎? 那別怪只有猴子來應徵
Dinah avatar
By Dinah
at 2019-01-30T16:42
哈哈,有些人真的是奇才,神邏輯
Jessica avatar
By Jessica
at 2019-02-01T23:09
Ivy avatar
By Ivy
at 2019-02-03T07:47
這法案就是讓勞資雙方談判更順暢,依公開的薪資去選擇
想要的人力/工作,要議價時也能明確引述業界或其他公司
公開的薪資是多少,能使彼此更信服。
Enid avatar
By Enid
at 2019-02-07T09:25
主要是太多掛羊頭賣狗肉的公司
Doris avatar
By Doris
at 2019-02-07T13:24
薪資高低其實雙方談好就好
但是為人詬病的地方是,說好要給的,和實際給的又不一
Damian avatar
By Damian
at 2019-02-12T09:04
薪資面議的工作覺得沒保障不要去就好了
Jacob avatar
By Jacob
at 2019-02-13T04:46
大家都別去,爛企業自然會給更多籌碼,當然更可能的是
更多的騙術
Sarah avatar
By Sarah
at 2019-02-14T23:04
台北市一票餐廳徵人現在都大大的把32~36k月休8天之類的貼
在外面,因為不這樣很不好找人...
Gary avatar
By Gary
at 2019-02-18T20:10
現在面議的公司還是佔多數 很多人都不做就要餓死
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2019-02-22T20:32
面議的好處是多方能接受. 同一個職位有時候前後2個人待遇不
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2019-02-26T05:16
同. 也因此若比較少一方知道了一定會影響工作情緒, 這樣把
Gary avatar
By Gary
at 2019-02-26T12:38
薪資明定後, 公司願付=求職願受. 若你不滿意就不用去面試
Dora avatar
By Dora
at 2019-02-28T21:32
有相同疑問,都可以質疑討論國家元首貪污賣台了
Faithe avatar
By Faithe
at 2019-03-04T20:58
為何薪資這種小事不得討論?討論起來會傷害主權不成?
William avatar
By William
at 2019-03-08T14:04
四萬都出不起 我覺得這老闆能力也是不夠
Emma avatar
By Emma
at 2019-03-13T05:02
有的職缺或有的人能力就是不值40k啊XD
Elma avatar
By Elma
at 2019-03-14T03:34
就有垃圾公司不公開因為同職務但總經理親友硬是高一截
Victoria avatar
By Victoria
at 2019-03-17T00:03
推原PO態度正確的好老闆
Hedda avatar
By Hedda
at 2019-03-18T23:43
很多人聽到談論薪水就變臉,尤其是主管跟老員工,要
公開薪水會讓這些人崩潰
Ula avatar
By Ula
at 2019-03-22T04:17
如果公開會變成把區間帶拉長(不管故意還是非故意)
同一個名稱工作,3萬~4萬5都有可能
Olive avatar
By Olive
at 2019-03-25T07:03
我覺得很好!我的工作外場服務生我開價25k進來後
Irma avatar
By Irma
at 2019-03-29T07:19
``X半年又來一個正職,無相關餐飲經驗起薪27k,只因他開蒐
Victoria avatar
By Victoria
at 2019-04-01T02:16
只因他談薪資高,就高不需任何證照學歷(有問過不是餐飲
相關),所以薪資面議對基層根本圖利資方
Ula avatar
By Ula
at 2019-04-04T07:41
業務性質賣車賣房當然敢收入公開,寫程式畫電路文人相輕工作
你來公開看看
Anthony avatar
By Anthony
at 2019-04-07T06:10
其實應該是以平均薪資以下不可面議,不過先求有再求好
Brianna avatar
By Brianna
at 2019-04-11T15:21
妳什麼時候來台中開店 台北實在遠到哭哭
Kyle avatar
By Kyle
at 2019-04-11T20:52
居然是SallyQ
Noah avatar
By Noah
at 2019-04-15T06:04
居然sallyQ+1 !
^是
Adele avatar
By Adele
at 2019-04-18T09:23
原po真有耐心一個個解釋說明 辛苦了 有些人的邏輯不是
一天兩天的
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2019-04-20T21:55
推這篇
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2019-04-25T11:00
新資保密通常是避免同工不同酬造成老闆的麻煩
Ina avatar
By Ina
at 2019-04-27T00:04
以前有遇過知道10年老員工的薪水很少導致的離職潮
Queena avatar
By Queena
at 2019-04-28T19:35
關鍵就在老闆是不是畫個餅給你看看而已?
Enid avatar
By Enid
at 2019-05-01T20:11
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By William
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