被惡意調動職務(業務助理調現場) - 離職
By Kumar
at 2016-10-08T10:30
at 2016-10-08T10:30
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沒想過自己也會遇到這種無良老闆~
所以來發文請教版上大大的意見
在8月中到彰化全興工業區應徵公司的人事總務職缺
但面試時老闆娘覺得我有國外業務經歷很不錯
希望我可以來做國外業務助理,考慮幾天後覺得可以先試看看
第一天報到後,沒有人帶我,我主動問人事是否有安排人帶我,她回說不知道
接下來有人來帶我了,但她說她其實比我早來一個月而已(7月中到職)
聽到她這樣說,我有點傻眼,但想說繼續看看到底工作內容是什麼
接下來每天都有傻眼的事情,老闆叫我跑國內業務,
然後開會時我說在國內業務這塊沒有經驗,
我希望能做符合面試職缺的國外業務助理這塊
於是老闆叫我跟著負責業務學,重點是負責業務只來3個月,
他跟我說很多事情他也還在摸索中,我很傻眼,公司業務組中總共5人
(其中4人都是新人,包括業務經理(到職7個月),業務A(到職3個月),
業務B(到職1個月),業務c(我本人,剛到職,截至今滿1個月)
最資深業務助理做了3年(負責國內客戶),我感覺到這表示公司流動率很大
我跟著業務A開始學國外這塊,2個禮拜後,老闆開會說全部人職務需要變動
因為生管要開始請產假了,於是老闆叫我不用做國外這塊了,
要接下資深業務的國內下單這塊,於是10月第一週第一天我跟著資深業務學開單
總共將近80張訂單,老闆要求我當天要開完全部,我跟資深業務說這很為難我,
剛要學開單,學系統(系統超爛,完全是個拖累),就要我開完全部單,這不可能
隔天老闆知道我沒開完全部,經過我位子就很大聲說:喂!!不是叫你昨天要開完單嗎?
語氣很明顯的不好,我回說:我是新人,剛學開單和系統,叫我一天內開完全部單
真的很為難我!老闆說:有問題要說阿!我說:我當天就已跟資深業務說了!
然後本週五早上,業務經理就告知我,老闆要把我調到現場,
我真的很傻眼!現場跟業務助理工作內容完全不一樣!然後沒問過我就隨意調動!!
只因為我回了老闆話,老闆認為我態度不好!!!!老闆認為我是在頂嘴!!
我真的很傻眼,感覺現在老闆是要調我到現場,讓我自己受不了提離職!!!
文章有點長,請見諒~請問各位大大,是不是可以朝著惡意資遣這個方向,
跟老闆要求遣散費再離職???
還是各位大大有什麼高見呢??感謝回覆~
--
所以來發文請教版上大大的意見
在8月中到彰化全興工業區應徵公司的人事總務職缺
但面試時老闆娘覺得我有國外業務經歷很不錯
希望我可以來做國外業務助理,考慮幾天後覺得可以先試看看
第一天報到後,沒有人帶我,我主動問人事是否有安排人帶我,她回說不知道
接下來有人來帶我了,但她說她其實比我早來一個月而已(7月中到職)
聽到她這樣說,我有點傻眼,但想說繼續看看到底工作內容是什麼
接下來每天都有傻眼的事情,老闆叫我跑國內業務,
然後開會時我說在國內業務這塊沒有經驗,
我希望能做符合面試職缺的國外業務助理這塊
於是老闆叫我跟著負責業務學,重點是負責業務只來3個月,
他跟我說很多事情他也還在摸索中,我很傻眼,公司業務組中總共5人
(其中4人都是新人,包括業務經理(到職7個月),業務A(到職3個月),
業務B(到職1個月),業務c(我本人,剛到職,截至今滿1個月)
最資深業務助理做了3年(負責國內客戶),我感覺到這表示公司流動率很大
我跟著業務A開始學國外這塊,2個禮拜後,老闆開會說全部人職務需要變動
因為生管要開始請產假了,於是老闆叫我不用做國外這塊了,
要接下資深業務的國內下單這塊,於是10月第一週第一天我跟著資深業務學開單
總共將近80張訂單,老闆要求我當天要開完全部,我跟資深業務說這很為難我,
剛要學開單,學系統(系統超爛,完全是個拖累),就要我開完全部單,這不可能
隔天老闆知道我沒開完全部,經過我位子就很大聲說:喂!!不是叫你昨天要開完單嗎?
語氣很明顯的不好,我回說:我是新人,剛學開單和系統,叫我一天內開完全部單
真的很為難我!老闆說:有問題要說阿!我說:我當天就已跟資深業務說了!
然後本週五早上,業務經理就告知我,老闆要把我調到現場,
我真的很傻眼!現場跟業務助理工作內容完全不一樣!然後沒問過我就隨意調動!!
只因為我回了老闆話,老闆認為我態度不好!!!!老闆認為我是在頂嘴!!
我真的很傻眼,感覺現在老闆是要調我到現場,讓我自己受不了提離職!!!
文章有點長,請見諒~請問各位大大,是不是可以朝著惡意資遣這個方向,
跟老闆要求遣散費再離職???
還是各位大大有什麼高見呢??感謝回覆~
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By Kumar
at 2016-10-10T18:19
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