補教7年心得 - 年終

Candice avatar
By Candice
at 2018-12-05T23:06

Table of Contents

七年來都在國中國小
待過三家
有超小型也有非常大型的

先說結論
優點
1.入行門檻很低
2.女同事比例高而且年輕
3.可以訓練基礎的社交還有業務能力

缺點
1.起薪很低
2.薪水發展性不高(同事年資多我八年薪水高我兩千,在我第一年的時候...
3.其實蠻血汗的
4.不照勞基法走的很多
5.同事龍蛇混雜但都至聖先師
6.老師帶頭性騷擾霸凌的很多
7.越來越難做

個人建議是
這個行業你可以無聊當兼職
也不要正職會比較愉快
不然就是你有自己創業的打算
會走正職的通常三種人
1.不知道要做什麼的人
2.外面找不到工作的人
3.真的喜歡教書小孩子的人

如果你是1 or 2的話
我會建議去做保險都比這個好
起碼你可以了解保險產品對以後還比較有幫助
而且保險剛開始做薪水都還不錯
並且也可以訓練更好的業務能力
而且福利待遇都比補習班好很多
補教有獎金~但低到靠背
年終~一個月,而且底薪在給的


除非你有自信在這個產業的前5%
不然建議
去做房地產或保險會更好

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All Comments

Hardy avatar
By Hardy
at 2018-12-06T08:41
優點:可以跟女學生交往?
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-12-10T12:32
教國中小 感覺搞笑比課內容還重要
一般生教太難也聽不懂 還要花時間準備
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-12-13T18:25
好像有八卦
Kelly avatar
By Kelly
at 2018-12-15T04:53
怎麼我之前打工都遇到大媽?
Jacky avatar
By Jacky
at 2018-12-16T02:27
說真的很累 假日也不能休息QQ
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2018-12-19T01:25
大便應該不用吃過就知道很臭了
Hedy avatar
By Hedy
at 2018-12-21T01:10
補教業真的慘,除非是高中升大學或是成人補習班
但成人補習班也有不給勞健保的
Enid avatar
By Enid
at 2018-12-24T13:54
可是保險不好做呢 我不曉得現在的保險業務員有沒有底薪
Audriana avatar
By Audriana
at 2018-12-29T00:48
之前我做的時候是無底薪無油資給付的 一切都靠高獎金撐
John avatar
By John
at 2019-01-02T20:12
而保險靠陌生又要慢慢培養 大多都是靠親朋好友 親朋好友
撈完了就沒業績了 也就沒收入 最後只會離開保險業
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2019-01-05T15:19
所以我覺得做一般公司行號的業務比較好 但現在台灣環境
Christine avatar
By Christine
at 2019-01-09T06:46
一般公司行號的業務什麼都要做 獎金也不高 幾乎只比底薪
多一些些而已 所以我反而建議喜歡在外面的做物流 喜歡待
Bethany avatar
By Bethany
at 2019-01-12T01:45
在同一個環境的選作業員或者保全吧 不然業務這條難走阿
John avatar
By John
at 2019-01-15T02:00
樓上,科技業國外業務薪水不差哦
但英文能力甚至產品專業知識要有,不是人人都能當
Wallis avatar
By Wallis
at 2019-01-15T19:40
是阿 但是照這篇的條件來求職的話 科技業國外業務困難喔
Candice avatar
By Candice
at 2019-01-17T05:45
通常 我是說通常 少數是例外 會去做到保險的 都是沒專長
James avatar
By James
at 2019-01-21T16:37
也不知道自己要做什麼 找不到工作的人才去的 因為我之前
就是這樣 不過我不後悔做過保險 畢竟讓我有學到保險知識
Jack avatar
By Jack
at 2019-01-23T08:40
推 我也在補教做4年~
Queena avatar
By Queena
at 2019-01-27T08:43
推補教兼職國高中四年,講課必須幽默簡單好懂,備課想他
們的梗
Freda avatar
By Freda
at 2019-01-29T06:09
優點2很棒XDDDD
Mason avatar
By Mason
at 2019-02-02T22:14
請問樓主補教業跟網購比哪個比較慘?
Blanche avatar
By Blanche
at 2019-02-03T09:36
之前在補習班 上班到一半 警察把上課的老師抓走了 聽說...

皇昌營造

Bennie avatar
By Bennie
at 2018-12-05T22:54
各位前輩好 日前收到這間公司的面試邀約 職缺是法務助理,本身剛從法律系畢業 之前也沒法律相關工作經驗 看網站薪資待遇落在32k-42k 版上大多討論公司的其他職缺 所以想請教公司的狀況、福利等等 另外想問 如果有問到期望待遇 這個範圍內該怎麼回答較爲妥當? - ...

急著找人進去是不是屎缺居多?

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By Hedy
at 2018-12-05T19:50
※ 引述《Pamplona ( ̄︶ ̄)》之銘言: : 以前工作到現在,發現有些職缺真的很雷 : 有幾個特徵 : 1. 該職缺流動率超高 : 2. 該職缺一旦被叫去面試幾乎都很快就會通知錄取並且希望你早點報到 : 3. 個人專業背景與該職缺並非100%吻合也是急著要你上班 : 4. 面試主管與人資會避免你在面試 ...

資遣費以勞保投保額度(明顯低報)計算??

Daniel avatar
By Daniel
at 2018-12-05T19:45
如題 小弟剛於11/30被資遣 剛剛下午去領資遣費和最後一個月工資 但發現前雇主真的是坑到一個極致... 我每個月領的是底薪22000(法定最底薪) + 誤餐費80x天數 另外責任和勤務津貼那些 根據淡旺季時有時無就不談了 重點是有幾個很嚴重的坑點 1.我到職明明就是104/08/01 ( ...

面試當下反應與錄取機率

Rae avatar
By Rae
at 2018-12-05T19:15
面試當下,從面試主管與人資的反應當中來判斷錄取機率 有哪些反應是比較有可能錄取的反應呢? 1. 詢問希望的薪資待遇是多少 2. 詳細介紹公司的薪資福利制度 3. 詳細介紹公司的教育訓練規劃 4. 詢問住家與公司之間的通勤方式與通勤時間 5. 詢問若是有被錄取,何時可以報到上班 6. 明確告知一兩 ...

會提醒求職者快逃嗎?

Doris avatar
By Doris
at 2018-12-05T18:42
※ 引述《caprices (lunelune)》之銘言: : 因為諸多超雷的原因 : 本人已準備要逃了,正在熬等年終 : 最近要擴編找人 : 看到真的很不錯的求職者 : 深深覺得對方進來太浪費人生了 : 如果是認識的朋友我一定二話不說阻止 : 主要的大雷點在主管身上 : 是要一起工作才會深受其害的 : 但面 ...