要離職了, 要在春酒前還是之後告知公司? - offer

Mary avatar
By Mary
at 2014-02-07T12:00

Table of Contents

最近新公司已經口頭告知錄取了

下禮拜一會有正式offer

但是星期三有尾牙(春酒).. 想請問要在何時提比較好?


尾牙前 => 我是尾牙工作人員(好慘 吃個尾牙還不能好好吃飯)
負責投影片跟音樂撥放那類 所以應該一定會去

尷尬的點是 公司會在尾牙頒發新人獎
順便介紹新人之類的 我也是其中之一
如果都提離職了還上去領獎會很尷尬? 公司應該也很尷尬


尾牙後 => 公司的人不知會不會想說我領完獎金就想跑
(雖然才兩千 = = 我也沒有很想領)

ps- 到職日不是問題 差兩三天而已

真的有點尷尬 也可能是我社會歷練不足 不太會處理這種事情

如果版友有任何建議麻煩指教!! 謝謝!!


--

All Comments

Zanna avatar
By Zanna
at 2014-02-11T12:09
春酒前提 然後春酒不出席不就好了
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2014-02-16T00:20
打定主意都要離職了不必這麼一板一眼了
Joe avatar
By Joe
at 2014-02-20T16:53
要是我 我做法同一樓 不然一定被講的超難聽
Joseph avatar
By Joseph
at 2014-02-25T12:03
如果新公司福利ok不必在意這2000吧
Zanna avatar
By Zanna
at 2014-03-02T05:51
尾牙後提,2000拿來請同事吃東西?
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2014-03-04T10:37
同意樓上做法，面子裡子都有了
Elma avatar
By Elma
at 2014-03-08T08:33
走了被講怎樣聽不到就好!有誰會再跟以前同事連絡呢!
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2014-03-10T18:59
如果圈子很小還是把禮數作到，不然真的相遇的到！！
Brianna avatar
By Brianna
at 2014-03-14T07:16
尾牙後提+1 因為你是工作人員 不到的話接替工作的人
Megan avatar
By Megan
at 2014-03-14T10:11
可能會很不爽，領到的獎金拿來請大家~謝謝各位照顧
Eden avatar
By Eden
at 2014-03-17T04:53
謝謝樓上各位先進
的寶貴建議
Christine avatar
By Christine
at 2014-03-17T11:33
拿到offer之後再表態比較好，至於錢就拿出來請客

資遣或離職

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2014-02-06T22:45
今天被主管約談要自願離職或資遣了 第一條路 給我九個禮拜去找工作後辭職 第二條路資遣 但他說他會勾不適任 之前考績他就給得很爛的 還寫了我很多不適任的理由 平均來講我找工作 大概兩三月找到 算一算 其實資遣跟自己離職差不多錢 如果是大家會怎麼選呢 先謝謝回答了 - ...

今天被人家以試用期滿不合格的原因fire了

Christine avatar
By Christine
at 2014-02-06T22:01
各位大大大家好，小妹10/16進公司被逼簽下三個月的試用期不合自願離職單，在這段期 間，我得罪了公司老板娘眼前的紅人，所以常常被找麻煩，今天我的上司用line跟我說… ××公司-000“×××試期滿經測試不合格，請她於月底前將其負責之客戶全部移交給○○○，如提前 完成可以允許提早離職“------and ...

工作即將滿2年，該辭職嗎?

Ophelia avatar
By Ophelia
at 2014-02-06T21:50
原po現職國內傳產外貿部門當業代 今年6月即將滿兩年 薪水從一開始24K過了一年調成25K 年終20K 無抽成 桃園私立中X大學商學院畢業 畢業時多益78X 目前準備IELTS 我的工作內容如下： (1)菜鳥階段 大學畢業時22K正火 面試到起薪24K(實領)又可以出國參展就一頭熱栽進去 七月開始工作 ...

offer選擇

Emma avatar
By Emma
at 2014-02-06T14:20
幸運地拿到幾個offer，包含老東家也希望我回去， 還請大家提供些意見，謝謝! 人生的最終目標：當顧問 or 教書匠 ==================================================================== 性質 A.文創產業 B.政 ...

妥善照顧被裁員工 Nokia獲全球掌聲

Mason avatar
By Mason
at 2014-02-06T13:50
妥善照顧被裁員工 Nokia獲全球掌聲 http://ppt.cc/Gs~h 過去身為芬蘭經濟支柱的諾基亞（Nokia），曾創下營利佔芬蘭GDP4％的紀錄，可惜錯估 市場走向導至全球影響力大不如前，裁員便成了節流的手段之一；但透過公司主導的轉 職銜接計畫（Bridge programme），諾基亞離職員工能 ...