覺得產業無聊又捨不得離職 - 離職

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By Olivia
at 2022-09-18T23:26

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前幾天看到有一篇文章說
判斷工作的痛苦程度,就從你什麼時候開始想到週一要上班就煩惱開始。
我現在的話是禮拜六早上開始煩惱頭痛。

小弟的工作不差,先前版上還有文章
依我的學經歷有這份收入也非常感激了QQ

但現在面臨的困境是我的工作非常無聊
我的部門只有我一個人,主管在公司被排擠
所以沒有人會跟我說話,同時我們也是開放式座位
所以我上班再閒都不能亂開畫面
同事也是屬於會說閒話的類型

目前IPO前端的工作快告一段落
想到之後後端比較無聊的工作
還有在辦公室壓抑的情緒
上禮拜跟我主管提之後想試試看其他業務
結果被說我能力非常好,但公司的習慣是三年
三年才能看準一個人,三天我都不一定待的住

還有另一個點是我主管
我主管一周只來公司三天
他沒有任何的業務,就是等退休的董事長特助
但現在董事長交棒之後董事長就不來了
所以明面上我主管打我考績管我出勤
但我做的一切產出,甚至我從進公司到現在
我每個禮拜的工作內容都是我自己安排
每個禮拜一早上跟他分享一下我這週要幹嘛
然後就這樣
他上班也不會跟我說話
我們之間幾乎沒有任何公事上的往來

綜合以上這幾點
最近想找偏業務端或有趣一點的工作
但同時又因為現在的待遇很香
所以不想完全砍掉重練

小弟的強項應該在英文及財會內稽內控
現在有考慮以下幾種工作:

1.較大型非公發董事長特助
2.把這幾年的工作經歷弄成厲害的cv然後投PM
3.券商承銷業務
4.事務所顧問部
5.砍掉重練

想請各位前輩指點迷津!

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Tags: 離職

All Comments

Olga avatar
By Olga
at 2022-09-17T20:46
面試看能不能得到同等香的待遇,或是可以接受的pay,然
後心裡應該就有答案了
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By Freda
at 2022-09-20T08:45
2跟4都很難
Hazel avatar
By Hazel
at 2022-09-17T20:46
發展副業,玩股票不會
Caroline avatar
By Caroline
at 2022-09-20T08:45
發展副業,主業繼續領很香的薪水
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By Faithe
at 2022-09-17T20:46
面試就知道了,反正我也很無聊,但我可以看影片
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By Dora
at 2022-09-20T08:45
斜槓一下

老新人轉職焦慮症~

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By Carolina Franco
at 2022-09-18T04:42
各位好,小弟從前前一份工作就在版上潛水尋找溫暖 今天第一次發文~請大家多多指教 小弟今年34歲,結婚有一個1歲的寶貝 去年之前在某傳產上班,月薪約36K工作算輕鬆、自由,準時下班 跟同事相處也愉快,公司雖然不會裁員,但一直都在遇缺不補 所以不論是薪資和發展都很難再提升了,小孩又即將出生 所以決定今年領完年終 ...

有關休息規劃的選擇

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By Rebecca
at 2022-09-17T22:31
各位好小弟今年25,出社會到現在也3年,工作之間都是無縫接軌,因此近期有了想休息 一下( 大約3個月)的想法,規劃了一些事情(環島、考電腦證照、休息充電),目前公司也剛好滿 1年,目前面臨的抉擇如下: 選項1: 11月提離職一路休息到過年,年後就開始找工作 在 選項2: 過年後2月初提離職,邊休息邊找,可能 ...

廖老大爆歧視懷孕女員工 立委洪申翰批:

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By Jacky
at 2022-09-17T18:49
女員工懷孕一直都是職場很大的問題 小弟之前公司 因為晉用女性薪資相對男性低的關係 為了省成本,新建廠編制 編了大概30~40%女性員額 只要女性能上的一般缺 一律5/5開(包含一般設備開機在內) 品保類90%用女性 但是後來開始生產後的一系列問題 生理假、懷孕、育嬰假、病假等等等 最高紀錄一班9個人 3 ...

臨時被通知調職位

Dinah avatar
By Dinah
at 2022-09-16T08:24
5月中下旬到職新公司 當初面試職務是A 9/12下班時被主管叫去口頭告知 星期三要調去B職務 一臉茫然 B職務有人要離職 所以要我先去補 後來詢問要離職同事 8月中就已經跟主管提離職的事 後來公司也有陸續找人來面試 可能主管都不滿意 A職務偏向外勤 幾乎9成時間都在辦公室外跑 B職務需要整天坐在辦公室內 ...

大家會有人生被工作綁架的無奈感覺嗎

Iris avatar
By Iris
at 2022-09-16T01:32
每天睡醒就要起床去上班 到晚上拖著疲憊身軀回家 最精華的時間全奉獻給工作了 即使人生有許多想體驗的事物 但根本沒有足夠長的時間去進行 想嘗試就是要拋棄現在的工作 可是一旦離職 少掉工作的穩定收入 人就會開始恐懼 即使知道自己儲蓄可以撐一段時間 卻懼怕工作中斷一段時間後 未來不知能不能順利銜接回職場 到時候收入 ...