該為了較高的薪水做不喜歡的工作嗎 - 加班

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By Ida
at 2014-06-07T16:19

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比以前做的工作薪水大概多了5000~10000左右
不過也從做二休二變成常日責任制
目前加班時數還算少

但不太喜歡新工作的內容 總覺得做不來
而且有兩個同事沒什麼耐心 情緒化
跟他們有公事交流的機會不少

最近又有工讀生離職
工讀生的工作幾乎都是我接下來
雖然公司會再補人
不過工讀生跟我說 不到兩萬 工作也不算閒
不可能找的到人

做了三個多月了 提過兩次離職被留下來
但還是會一直想離職
不過薪水又比之前工作多不少 職稱也比較好看

想看看版友建議應該要為了$和前途待下去
還是要做適合的 可以接受的工作

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All Comments

Edwina avatar
By Edwina
at 2014-06-10T12:15
純粹要看你個人到底能否接受這工作,不然一樣待不久
如果重錢大於興趣...那..就還是待著吧
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By Olivia
at 2014-06-14T06:40
未來性如果好的話 那給自己一個期限來洗經歷吧
Olivia avatar
By Olivia
at 2014-06-16T06:29
叫我做不喜歡的除非薪水兩倍 不然多幾千真的不值得
Edwina avatar
By Edwina
at 2014-06-19T22:59
職稱較好 薪水較高的話 那就做個一兩年再換
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By Ula
at 2014-06-21T07:56
不該

處罰上錯價錢的網拍助理的方式?

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By Olivia
at 2014-06-07T15:06
第一關 面試人員先考試 設計出模擬價錢上架工作 通知面試前 先告知對方要考什麼 標準是啥 要他先準備 出錯率不合格就刷掉 薪資一律基本工資19xxx+獎金+全勤獎金(2千以上 避免愛來不來) 然後要畫個讓人家吃的到的餅 像下面的獎金制度 因為你這工作薪水應該很低 要罰人家也不太會痛 大不了不幹 所以要 ...

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By Catherine
at 2014-06-07T14:35
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關於扣薪

Noah avatar
By Noah
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最近小弟遇到一個問題就是被扣薪 小弟3/10進公司(前輩於3/14離職) 而我們另一位美編人員也剛離職(型錄是他負責) 結果小弟我3/2X 被告知要處理型錄 (到3/24接觸與談好) 3/28報價單處理 之後就因為有展覽與漲價的事情 然後還有進櫃跟活動 我們單位當時只有三個人(我、主管、客服) ...

提離職時說了白目的話,如何挽回形象?

Puput avatar
By Puput
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如何要求加薪?

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By Anthony
at 2014-06-07T07:17
※ 引述《qope (qope)》之銘言: : 標題:請示調整薪資 : 內容:目前薪資32000,請示薪資能否調漲? : 經理回: : 我已於上個月底(上周)跟B單位主管談過,我們認為您應該要在新的職務上有所表現, : 下禮拜會請B主管跟您談 你好 第一 你必須先知道公司的是否有固定的調薪與升遷考核時間點 ...