該離職嗎? - 離職

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小妹我是應屆畢業生,南部私立大學畢業

(其實不知道該不該算科大,入學時是科技大學,但後來改制升格把科技兩字拿掉了)

畢業後回鄉下找工作,做過科技公司的文書助理待了一個月(這段就不多提了)

後來到了現在這間公司(塑鋼門窗之類)面試時是應徵會計助理(薪水20k,月休七天),

剛到職時覺得不錯,老鳥也很願意教,後來發現帶我的人職位算是採購

但最近發現雜事蠻多,泡茶、收信、點貨、作業員來拿東西要注意剩多少,

沒了要去倉庫拿、有空閒要去工廠幫忙之類(之前有次被抓去貼標籤)等等

正常工作內容是訂單進來之後的流程、報價(目前在教我這部分)接聽客戶電話

有時也要幫接聽老闆私人手機、保全公司打來要注意是工廠還是老闆家系統異常

上周聽面試我的員工說 老闆娘是之前的某黨議員,罵起人來很恐怖

帶我的同事被罵到要去看醫生..

今天因為有約其他面試所以掰了個理由請了一天事假,但覺得機會不大

想請問如果面試沒上的話,我該不該待下去呢?

先謝謝大家~



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All Comments

Jacob avatarJacob2016-08-16
其他的先不提,但20K已經違反勞基法了。
Lucy avatarLucy2016-08-21
最低薪資22k 謝謝,可走了
Suhail Hany avatarSuhail Hany2016-08-24
這種薪水20K全勤3K的公司其實不值得待。但助理的工作內
Todd Johnson avatarTodd Johnson2016-08-26
容的確是這樣子全包。看妳能不能接受。有經濟壓力就做看
看,騎驢找馬。除非這間公司有打算栽培妳,不然光看這篇
Hedwig avatarHedwig2016-08-30
會建議離職再找。
Audriana avatarAudriana2016-09-01
缺錢就先不離職 繼續找
Christine avatarChristine2016-09-05
最低工資是20008元,不過若你實領20K,是合法的,因為你
還有勞健保的自付額
Elizabeth avatarElizabeth2016-09-08
又一個領幸福加給的......
Bennie avatarBennie2016-09-09
我們工廠外勞領這薪水 你自己好好想想吧
William avatarWilliam2016-09-10
我親戚家的外勞都25k了 還包吃包住
Mason avatarMason2016-09-11
會助(X) 雜工(O)
Hedy avatarHedy2016-09-14
外勞有一部分薪水,是要繳給仲介,所以也沒有很多..
Una avatarUna2016-09-16
加油,用心找一定能找到更好的工具
…工作,上面打錯
Carol avatarCarol2016-09-21
我剛出社會的時候也有經濟壓力,人家開18k我也做,後來
Ina avatarIna2016-09-21
只因為工作輕鬆,就這樣子默默做了快七年,還月休四天,
離開的時候才23K,現在想想真是浪費時間。
Ingrid avatarIngrid2016-09-23
有個朋友跟你一樣 常常說工作輕鬆無壓力…
John avatarJohn2016-09-26
作業員技術員 是要有什麼壓力啦
Thomas avatarThomas2016-09-28
誰在乎你工作爽不爽 錢多才是真的
Selena avatarSelena2016-10-01
千萬別把當兵心態帶進職場 會給人笑掉大牙
Hedwig avatarHedwig2016-10-04
20k好鳥
Mason avatarMason2016-10-09
Kelly avatarKelly2016-10-12
別被坑了 要做倉管+跟單起碼30k以上的
Edith avatarEdith2016-10-12
南部薪資水平如果是這樣,不彷洗經歷嘍
Gilbert avatarGilbert2016-10-14
請別這麼奴~把自己當老闆~遇到不適合的工作就快閃~
Suhail Hany avatarSuhail Hany2016-10-15
有經濟壓力就邊做邊找 沒有就做到不開心就走
Joseph avatarJoseph2016-10-17
20k 直接離職
Andrew avatarAndrew2016-10-18
120(時薪)*8(一天時間)*23(妳說休7天)=22080
妳去加油站上班錢都比較多了,在那邊幹嘛,快走吧
Kama avatarKama2016-10-20
去什麼加油站 又不能吹冷氣 日曬雨淋的像樣嗎
Skylar Davis avatarSkylar Davis2016-10-23
誇張的20k
Linda avatarLinda2016-10-26
帶頭20k 難怪議員選不上
Edward Lewis avatarEdward Lewis2016-10-28
違反勞基法的千萬不要待