誠徵服裝量身助理2名 - 加班

Jacky avatar
By Jacky
at 2021-02-23T09:25

Table of Contents




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為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」

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《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)

工作日期:2/24~3/9 (不含假日)(明確起訖日期,長

排班方式:每天皆須配合(每週或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作時間:09:00~17:00(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰12:00~13:00(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法
規?
休息有無計薪供餐:有供餐有計薪(應分項填寫,留空視為皆有)

《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣158元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)

 平常日工資:時薪160(應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所

國定假日工資:不須加班(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:不須加班(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為
依?
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:最後工作日(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為
工?

《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)

工作地點︰台南市北區文賢路650號(工作場所之完整地址,得與單位登記地址不同)
勞務內容︰協助客人試穿服裝、服裝方案介紹、引導動線等(應詳實填寫,不得為「主管
交?

《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)

單位名稱:齊虹實業有限公司(應填全名)
單位地址:台北市內湖區潭美街590號(應填完整地址)


《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)

聯絡人姓氏稱謂︰吳小姐(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示)
聯絡方式︰[email protected] 02-27933299(僅得為 站內信、電子郵件、市內

是否回覆報名者:請提供履歷至信箱,有意願者歡迎來電詢問(應填 必回、只回錄取者、


◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)

需求人數:2名(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:電話通知
面試時間:電話通知
受訓時間:電話通知
截止時間:徵滿為止


強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情


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All Comments

強烈的離職念頭湧上

Ursula avatar
By Ursula
at 2021-02-23T07:22
目前在台南某扣件公司上班,同時也是位職業媽媽,在公司年資約4年多,薪水28K 最近這1-2年因為調到公司負責電動車客戶,每天忙得不可開交時常加班,工作內容舉凡對 外跟國外客戶的工作(溝通訂單/交期/文件/工程需求),還有對內溝通與定期匯整報表 報告主管...有時還要自己開車去工廠拿貨,還有一堆雜事真的列不完 ...

試用期未保勞健保請益

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2021-02-23T01:56
日前剛離開前公司,面試時公司說會依法保勞健保, 但後來進去後老闆便表示試用期不保勞健保, 後來進入公司三個月後通過試用, 老闆仍以某些因素表示無法投保, 日前又在上班當天被告知做到當天為止。 造成過去這幾個月勞保年資無法累積,也無法請領失業補助 試問檢舉會得到什麼樣的後續呢? 因為怕流程曠日費時,且造成後續 ...

家具無電梯搬下樓回收一小時

Gary avatar
By Gary
at 2021-02-22T23:38
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工作選擇請益

Caroline avatar
By Caroline
at 2021-02-22T23:29
前陣子辭掉日本工作剛回台灣找工作,大概找了一個多月目前拿到了兩個offer,但各自有 優缺點。 本人狀況是之前在日本做服務業沒有辦公室經驗。日文口說沒有太大問題。 N1證照+多益725 1.某台灣內衣品牌電商-日文專員 薪水36k(無試用期) 通勤時間30-35分鐘 缺點: 網路評價很差,大多是慣老闆常資 ...

情緒化的主管

Blanche avatar
By Blanche
at 2021-02-22T23:14
最近剛到職新公司一個月 覺得很不能適應 主要是主管非常情緒化 尤其是非常容易生氣 來這邊一個月了沒有一天不生氣的 屬於想到什麼就問/罵什麼的管理方式 面試時說自己很容易溝通但其實很難有討論空間 出社會十幾年了 沒想到還是遇到做一個月就覺得做不下去的地方 也正好有朋友找我去他們公司幫忙 前公司也希望我回去幫忙 ...