請問離職理由該怎麼說比較好 - 離職

離職面談時，我有稍微提到前輩的事，
主管回說:
因為前輩遭遇有點坎坷(個人隱私，不便詳述)，
身體又不好，壓力很大，情緒方面希望大家多體諒，多多關心她...
打打鬧鬧是小事，不要放在心上，會再叫她克制的，
而且前輩工作能力很好，工作方面值得學習的地方挺多的....


事實上我並沒有"人很好"，我是個個性很差的人。
我那一點點的同情心同理心體諒他人的心也被她磨光光了...
我內心暗黑想法總覺得她以自己的弱勢在博同情，我苦幹實幹，她負責邀功...
尤其在我提離職後，感受最深，
有的人都對我說恭喜想開了，祝福我...
有的人說我沒有同理心，不懂得體諒前輩，竟然說走就走，工作都讓前輩去做....

坦白說，我承認這離職原由根本是在逃避問題，超弱的..
所以才會請問版友們有沒有其他建議離職理由供參考...
謝謝。



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