請問離職生日禮金被要求退還這樣應該? - 離職

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2015-02-23T22:21

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小弟我今天辭職
卻被要求退還生日禮金
生日禮金二月初就發了
我是2月13日生日 來公司快滿五個月
這樣應該嗎?

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Tags: 離職

All Comments

Connor avatar
By Connor
at 2015-02-28T11:17
小氣鬼喝涼水!!
Necoo avatar
By Necoo
at 2015-03-05T00:37
花掉了
Zanna avatar
By Zanna
at 2015-03-08T20:26
推跟我同天生日!工作資歷一樣欸!
Sarah avatar
By Sarah
at 2015-03-12T13:39
公司也太小氣了吧
Eden avatar
By Eden
at 2015-03-17T00:41
有明文規定嗎
Ethan avatar
By Ethan
at 2015-03-21T04:53
在生日之後離職是不用退回生日禮金的,
或者你可以大電話去問勞委會
Kristin avatar
By Kristin
at 2015-03-21T19:44
這樣也要凹回來……你提離職果然是對的。
Agnes avatar
By Agnes
at 2015-03-22T11:17
認同8F說的, 這種公司不待也罷

過年前,我被資遣了

Wallis avatar
By Wallis
at 2015-02-23T03:43
從文章中看來, 什麼部落格網站的根本都還沒弄, 感覺也沒有什麼規畫, 看起來應該又是某個高層主管or老闆一時興起的想法, 是個可有可無的東西, 如果真的要執行、有其必要性,絕對不會是這個速度。 所以可能是 大頭們沒想到要實現一個一時興起的想法居然要這麼搞剛, 最後終於決定放棄了。 其實什麼 ...

征服有限公司(收到存證信函了)

Rae avatar
By Rae
at 2015-02-23T03:42
※ 引述《leaderabbit (小路通)》之銘言: : : 屬不屬實要拿證據 : : 若 : : 1. 妳有當初原留的雇用契約 : 沒有聘雇合約 : 現在手上只有非自願離職證明書 : 還有競業禁止聲明以及保密協議書而已 競業禁止勒 :p 你是做到多大的機密內容與掌握多少的關鍵客戶 ...

征服有限公司(收到存證信函了)

Donna avatar
By Donna
at 2015-02-23T03:33
: 屬不屬實要拿證據 : 若 : 1. 妳有當初原留的雇用契約 沒有聘雇合約 現在手上只有非自願離職證明書 還有競業禁止聲明以及保密協議書而已 : 2. 妳有照相存證上下班的時間,然後薪資條留著,他蓄意逃你們的加班費。 FB偶爾會有加班到凌晨的下班打卡加照片 還有假日拍工作進度的照片 不知道這 ...

主管叫我再留15天

Ophelia avatar
By Ophelia
at 2015-02-23T00:22
很多公司都會動之以情的用苦肉計啦,說什麼年後人事異動潮會讓公司其他同仁很吃緊 ,或是套交情說大家幾年同事了,多少有點感情,能幫就盡量幫,再不就是提到忠誠度 什麼的... 其實有按照天數規定,提離職你鳥它咧?你多待一天,腦細胞就要多死一點,你公司會 因此支付你腦細胞損耗津貼? 尤其套交情 ...

離職交接

Dora avatar
By Dora
at 2015-02-22T22:21
剩三個工作天了 說真的 想到工作就真的很難過 像今天也做惡夢 夢到大家都說我不負責任 一直罵一直罵 罵到我想去自殺 只是接下來又插入其他莫名其妙的劇情就是了 過年的時候有答應交接的同事要整理一些東西給他 但是實在是超級沒有心情 然後 想到也真的就很悶 只是因為自己說謊 就有十足的罪惡感 ...