責任制的工作和簽約？ - 職場

很多工作都號稱是責任制五花八門
想請問板友們是否有人了解這方面細節？

以下是疑問：

1.政府已核准的責任制工作，雇主和雇員還是要簽同意書(84-1)，並呈報政府才能生效？

2.政府已核准的責任制工作，若雇主卻只跟雇員口頭協議好，這樣的責任制是否會無效 ，得無條件回歸工時制嗎？

3.政府尚未核准責任制的工作，雇主和雇員仍然簽訂責任制同意書的話是否就無效，得無條件回歸工時制？

謝謝各位

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