資策會智通所秘書 - 離職

※ 引述《ofpurity (love twiggy)》之銘言：
: （代友po）
: 小妹工作經驗五年
: 日前錄取資策會［智通所］的主管秘書 工作地點：台北市
: 但是是派遣人員，面試時主管有說表現良好的話
: 滿一年可升為正式員工，但人資是說看狀況
: 薪水部份試用期內35k，滿三個月試用期是36k
: 薪水行情比我預期的好（我開33-35k)
: 但由於是派遣覺得有點不安，想請教各位大大
: 謝謝大家

要看你在這份工作學到什麼？
然後這家公司(資策會)是否在業界有好評？

如果以上兩點都覺得很好，那就去，不用在意派遣。

話說，資策會為了節省人力成本，很多都是派遣職缺。
要不要轉正，是看單位的主管(所長)願不願意把你轉正。

再來，資策會的績效長年來為人所詬病，在新政府上台後，
不曉得資策會將會有什麼樣的組織改造？

有興趣的話，前副執行長王可言發表的言論可以自行Google參考(含FB)，
或是查一下大數據所前所長離職的時間點。

不過說真的，派遣真的滿難聽的，除非你要在資策會待一輩子，
否則派遣對於你的履歷表來說，是扣分而非加分。

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