越來越想離職了... - 職場
By Tracy
at 2009-09-11T19:57
at 2009-09-11T19:57
Table of Contents
今年三月底開始我的第一份工作
我老王大學碩畢 現在是藥廠RD
薪資扣勞健保28K~29K 沒分紅 沒股票
公司上下班準時=>朝八晚五
我住家裡 上下班交通工具是機車 單程約15分鐘
同事都很好相處 只有一個異性(唯一的小人)
以上看似還滿美好的XD
工作至今約半年 公司文化我也略知一二
但 我卻越來越想離職了
我理清我的想法 原因大概有這些:
1.藥廠裡該學的儀器、檢驗方法 我都已學會了
儀器就這些 檢驗方法也是這些
加上研究所有碰過一些儀器 目前工作上所用的不成問題
當然 既是如此 就會想往上爬
2.根據我的觀察 公司裡 幾乎不太有可能升官 尤其是女生XD
我同事進來5、6年了 還是做基本研究員 甚至薪資也沒增加(本人說的)
我並不是一定要升官 一定要當到主管
但是如果公司裡 完全沒有升遷的機會
我會覺得 沒有努力的目標
ex:研究所努力的做實驗 是因為要寫論文 要畢業
但是公司裡努力的做實驗 卻沒什麼成就
當然這和我自己的心態也有關係
我很習慣性的把研究所的研究方法和態度拿來和現在的工作比較
有人可以教一下 怎麼改變這種態度嗎?
我也很不願意這樣下去
3.雖然這樣的薪資或許不錯了
但是 我想我可能是我們班最低的
我同學有人在研究機構、私人生技公司、藥廠、電子業...
我所聽到的 扣掉勞健保實領都有30k以上
或許30k和我的29k差不了多少
但是我的調薪機率非常低@@"
試用期過了 連1000都沒加
甚至我也有想在職進修的考慮 或者買車...
這樣的薪資 讓我不太敢去進修或買車
4.公司是家族企業
很多不合理的事 都可以這樣發生
想不到理由原因的事 最後都歸咎於"這是家族企業 老闆是xxx啊"
有待過家族企業的應該懂我的意思
經過了半年 我越來越想離職
雖然每天去公司 和同事相處還滿快樂的
但是想到以上這些問題 我就覺得很無力
唉~~
我該離職了嗎?
還是留下繼續磨練? 因為職場本來就是這樣
--
謝謝大家看完^o^
--
你的姿態 你的青睞 我存在在你的存在
你以為愛 就是被愛 你揮霍了我的崇拜
風箏有風 海豚有海 我存在在我的存在
所以明白 所以離開 所以不再為愛而愛 自己存在在你之外
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我老王大學碩畢 現在是藥廠RD
薪資扣勞健保28K~29K 沒分紅 沒股票
公司上下班準時=>朝八晚五
我住家裡 上下班交通工具是機車 單程約15分鐘
同事都很好相處 只有一個異性(唯一的小人)
以上看似還滿美好的XD
工作至今約半年 公司文化我也略知一二
但 我卻越來越想離職了
我理清我的想法 原因大概有這些:
1.藥廠裡該學的儀器、檢驗方法 我都已學會了
儀器就這些 檢驗方法也是這些
加上研究所有碰過一些儀器 目前工作上所用的不成問題
當然 既是如此 就會想往上爬
2.根據我的觀察 公司裡 幾乎不太有可能升官 尤其是女生XD
我同事進來5、6年了 還是做基本研究員 甚至薪資也沒增加(本人說的)
我並不是一定要升官 一定要當到主管
但是如果公司裡 完全沒有升遷的機會
我會覺得 沒有努力的目標
ex:研究所努力的做實驗 是因為要寫論文 要畢業
但是公司裡努力的做實驗 卻沒什麼成就
當然這和我自己的心態也有關係
我很習慣性的把研究所的研究方法和態度拿來和現在的工作比較
有人可以教一下 怎麼改變這種態度嗎?
我也很不願意這樣下去
3.雖然這樣的薪資或許不錯了
但是 我想我可能是我們班最低的
我同學有人在研究機構、私人生技公司、藥廠、電子業...
我所聽到的 扣掉勞健保實領都有30k以上
或許30k和我的29k差不了多少
但是我的調薪機率非常低@@"
試用期過了 連1000都沒加
甚至我也有想在職進修的考慮 或者買車...
這樣的薪資 讓我不太敢去進修或買車
4.公司是家族企業
很多不合理的事 都可以這樣發生
想不到理由原因的事 最後都歸咎於"這是家族企業 老闆是xxx啊"
有待過家族企業的應該懂我的意思
經過了半年 我越來越想離職
雖然每天去公司 和同事相處還滿快樂的
但是想到以上這些問題 我就覺得很無力
唉~~
我該離職了嗎?
還是留下繼續磨練? 因為職場本來就是這樣
--
謝謝大家看完^o^
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你的姿態 你的青睞 我存在在你的存在
你以為愛 就是被愛 你揮霍了我的崇拜
風箏有風 海豚有海 我存在在我的存在
所以明白 所以離開 所以不再為愛而愛 自己存在在你之外
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By Gilbert
at 2009-09-13T08:33
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at 2009-09-16T15:51
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at 2009-09-21T09:58
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at 2009-09-21T14:50
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at 2009-09-21T17:26
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at 2009-09-25T16:21
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at 2009-10-07T17:42
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at 2009-10-12T14:16
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