先說不是我 我幫我朋友問
看他這麼難過我也不知道該怎麼處理就先上來問看看版友
某日開會的時候主管就拋出一個議題請我朋友和跟他同組的同事討論
主管說討論完後要在場的同事票選誰的邏輯很差 全組10人
其他人都投無意見 好死不死我朋友就被點到兩票
這種匿名方式投完票後就沒任何回饋
導致我朋友根本不知道是工作問題還是職場人際問題
想問我該請他怎辦?
反應給主管?反應給同事?直接離職?
這情況算是職場霸凌嗎?
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看他這麼難過我也不知道該怎麼處理就先上來問看看版友
某日開會的時候主管就拋出一個議題請我朋友和跟他同組的同事討論
主管說討論完後要在場的同事票選誰的邏輯很差 全組10人
其他人都投無意見 好死不死我朋友就被點到兩票
這種匿名方式投完票後就沒任何回饋
導致我朋友根本不知道是工作問題還是職場人際問題
想問我該請他怎辦?
反應給主管?反應給同事?直接離職?
這情況算是職場霸凌嗎?
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