關於提離職時間與特休 - 離職

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By Hazel
at 2010-09-01T21:40

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我目前的工作做4年了 我是5月進公司的

我們公司會計的算法是這樣的

假設95/5/30進公司 96/6/1後算滿一年 年的算法是1-12月

那我只有6.7.8.9.10.11.12這7個月算是滿一年以後還在公司

所以滿一天可以休7天 那7天/12月=0.58(等於你一個月可以休的時間)

那我還在公司的時間是7個月 所以公司會計算法變成7*0.58=4天

就是說 我今年度可以休的天數為4天

如果是b大在我們公司算法的話

算b大9/1到公司 做到10月底好了 那就是2*0.58=1天又1小時左右


但 不見得每個公司都是這樣做

雖然有特休 可是政府似乎沒有規定企業怎麼放

我上個工作是滿一年後 你就有7天

所以b大還是主動問看看公司吧~







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人生有許多的後悔

我們能做的,只是在後悔中成長,不再犯錯!!


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Tags: 離職

All Comments

Mason avatar
By Mason
at 2010-09-05T16:41
要看是提前休還是後休
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By Sierra Rose
at 2010-09-06T18:37
F大,很謝謝你詳細的解說唷,我大概了解你的算法了:)

Lady in career

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By Oscar
at 2010-08-31T23:16
最近剛從一個待了快要四年的職場上離職, 在經過了一段沉澱期,並從新的職場上出發後, 突然變得有點無所適從。 太過能幹,不對。 甚麼都學不會,更不對。 中庸之道,低調行事才是上上策? 有時突然會覺得,或許跟一群男人共事, 還會來得輕鬆一點,省去了勾心鬥角、省去了心機, 職場上的女人是否也同樣會為難女人呢? ...

一直換工作>"< ...

Charlie avatar
By Charlie
at 2010-08-31T11:23
最近工作真的都遇到瓶頸了 (哭) 從前一份工作離職後(讓人憤怒的刷卡事件),到現在也快要兩個月了 七月中的時候開始離職後第一份工作(A) A工作其實是我想做的品保類,可能因為近幾年都是做品保的,我也做得很有興趣XD 上班第一天就有奇怪的事,我找不到帶我的人 o_o 後來鼓起勇氣去問該部門的人,她們都很傻眼的 ...

今天又被罵,正式離職了...但心情還是難以平復...

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By Lily
at 2010-08-31T10:17
各位大家好... 前幾天有PO跟大家分享我目前的工作情況 也一直很猶豫到底該不該繼續做下去 本來聽了大家的勸說,覺得抱著騎驢找馬的心態也不錯 但今天上班 果不其然 一大早9:00多,又被罵的狗血淋頭... 一個情緒上來,就對著老頭說 「如果覺得我做的這麼差,不如我做到今天吧」 老頭有點愣住了 但他又馬上恢 ...

大家真的會寫"辭呈"嗎?

Lydia avatar
By Lydia
at 2010-08-31T00:30
新工作適應不良想離職(我之前的文章有寫) 公司算是中型企業 很有制度和流程 什麼東西都要簽核 連申請文具也要主管簽名才能申請 像這樣的公司 離職的話是自己先寫好辭呈直接交給主管 還是先跟主管報備再寫辭呈? 再者 辭呈要怎麼寫阿...? 沒寫過... 請問應該是什麼樣的格式呢? 直接打一張A4 ...

這樣的公司這樣的同事我居然能待在這3年

Donna avatar
By Donna
at 2010-08-30T17:03
第一次發文,如有違規請告知,謝謝! 在這間公司待了快3年了,一開始應徵時說明了是應徵會計助理,剛進公司時也真的是做 會計助理的工作,還包刮其他雜事:像是接總機電話、訪客來訪倒茶水等,因為還是個大 學夜間部學生,能有這樣的工作,一個月23k又是正職員工已經很滿足了,但到後來做 的事情根本就已經超出了這 ...