離職後,表示交接不清 (積欠薪資) - 離職

Table of Contents

大家好

如之前文章所示 (交接不清,收到存證信函)


原3/7應收到2月份薪資,但至今尚未收到

爬文了板友的文章 #1XisO5HZ 傑年有限公司積欠薪資

我之前主要是在嘉義分公司上班,總部在台北

所以一些打卡資料皆在台北

接下來做法

1.申請勞資調解

2.申請勞動檢查

今天問了台北勞工局,說得向勞務地的勞工局申請

有大大建議如何做嗎? 謝謝!!



※ 引述《orangecafe (有貓我就推!)》之銘言:
: 大家好
: 工作於2/15交接後離開 (僅口頭交接)
: 2/16前公司亦將我退勞健保
: 今日收到存證信函,表示有零用金交接不清,請款單不齊
: (皆有當面點交清楚交接)
: 要我再至公司處理,不然要依刑法337、342告發
: 想詢問板上大大如何應對呢?
: 謝謝
: --

All Comments

Elma avatarElma2022-03-16
「離職後,前公司ㄧ直傳LINE訊息問事情,我可以不回覆
Harry avatarHarry2022-03-11
?」如果在交接並離職之後,前雇主或是前主管針對過往
工作業務,不斷傳送LINE訊息詢問工作事項,勞工並沒有
回覆的義務,因為前工作職務已交接完成。
John avatarJohn2022-03-16
薪水沒領到 =.=
雇主逕以勞工未辦妥離職手續扣發薪資,為法所不許可
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-03-11
雇主扣發薪水是違法的 =.=
Charlie avatarCharlie2022-03-16
[惟如勞雇雙方未有約定] , 指有約定就能扣發薪水 ?
要問一下勞工局
Harry avatarHarry2022-03-11
就向勞務地的勞工局申請啊,不是都給你答案了
Isla avatarIsla2022-03-16
先打電話通知人事單位 未收到薪資 記得通話過程要錄音
Lauren avatarLauren2022-03-11
準備好雙方簽名的交接清單影本 然後先買好存證信函
Puput avatarPuput2022-03-16
電話中不論對方什麼理由 你主動說出最後期限(錄音用)
Margaret avatarMargaret2022-03-11
押的期限勿超過通話後3天 當日下午17h無入帳 隔日發函
Sierra Rose avatarSierra Rose2022-03-16
隔日發函後同時申請勞資協商 法規30日內必須要向提出
Robert avatarRobert2022-03-11
嘉義地檢署有免費律師諮詢 可以去現場排隊