離職被扣薪水&健保退保問題 - 離職

******* 借ID代po 怕被認出來對方銷毀證據*****



事情有點久了 是發生在二月底
但我這兩天收到健保補繳通知真的氣到

勞工局的電話又都忙線中 所以先上來問問看大家


事情是這樣的

我前一份工作是做到 2/22離職
但三月份收到薪水的時候大傻眼

因為老闆擅自扣了我3天事假


＊＊＊二月份日曆＊＊＊＊

日　一　二　三　四　五　六
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28

我明明就沒有任何的請假記錄 也在2/22離職
老闆卻扣我 2/25~2/27的事假

加上他事假的算法 是 薪水N/上班日!!!


也就是說他把二月的年假那些都扣掉
2月份上班日只有15天!! 這三天假我被扣了好幾千元!


我是月薪制的人員 年假本來就該給薪
不是應該用 N*22/28 來算嗎!!??

但因為我三月份收到薪資的時候已經在新公司工作了
所以也沒時間去檢舉或申訴 :(

不過我昨天收到健保中斷 要補繳的通知


我2/23 就被轉出退保了!!!

如果照他的算法 我都還沒離職只是請假 怎麼可以把我退保??
如果照我的算法 我都離職了怎麼可以算我請事假??

加上前公司總總不法事宜
可以偷偷去看隔壁板最近某篇人氣很高
老闆會造謠和騷擾員工
還有騙剛畢業的年輕女生簽不合理合約那家

最近還有在徵人
網拍業/賣女性用品 但非一般流行女裝

請求職者務必小心


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