******* 借ID代po 怕被認出來對方銷毀證據*****
事情有點久了 是發生在二月底
但我這兩天收到健保補繳通知真的氣到
勞工局的電話又都忙線中 所以先上來問問看大家
事情是這樣的
我前一份工作是做到 2/22離職
但三月份收到薪水的時候大傻眼
因為老闆擅自扣了我3天事假
＊＊＊二月份日曆＊＊＊＊
日 一 二 三 四 五 六
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28
我明明就沒有任何的請假記錄 也在2/22離職
老闆卻扣我 2/25~2/27的事假
加上他事假的算法 是 薪水N/上班日!!!
也就是說他把二月的年假那些都扣掉
2月份上班日只有15天!! 這三天假我被扣了好幾千元!
我是月薪制的人員 年假本來就該給薪
不是應該用 N*22/28 來算嗎!!??
但因為我三月份收到薪資的時候已經在新公司工作了
所以也沒時間去檢舉或申訴 :(
不過我昨天收到健保中斷 要補繳的通知
我2/23 就被轉出退保了!!!
如果照他的算法 我都還沒離職只是請假 怎麼可以把我退保??
如果照我的算法 我都離職了怎麼可以算我請事假??
加上前公司總總不法事宜
可以偷偷去看隔壁板最近某篇人氣很高
老闆會造謠和騷擾員工
還有騙剛畢業的年輕女生簽不合理合約那家
最近還有在徵人
網拍業/賣女性用品 但非一般流行女裝
請求職者務必小心
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