是這樣的
事件的主角是我妹
她上個月在某人力銀行應徵某公司的文書工讀生
但到現場卻要跟業務一起外出跑客戶！
然後到了客戶那邊才發現漏了資料 要我妹回公司拿 再過來...
只有給一點零錢當交通費 根本不夠 還要自己貼!!
五點下班 她到快七點才走 要下班時 對方才說5點後都不算薪水= =
當下我妹也覺得很誇張
但最莫名其妙的還是對於工作內容跟當初應徵與面試所說的完全大相逕庭
就有跟對方表明說跟當初職務的內容怎麼完全不一樣 她要的是文書
對方是說:沒關係 你先回去 晚上再通知你
結果晚上打電話來說明天不用來了........我們現在不缺文書
(這哪招!!!!!!!!!傳說中的假文書真業務!!!??然後被發現 就說不缺?)
我妹還說 當時跟在場一些人聊
發現有些人是已經做蠻久的工讀 時薪103 一天要上超過10小時的班......還會做到半夜
我聽到真的不知道該什麼了QQ
我也知道這種公司是冰山一角 見怪不怪~"~
身為小小的勞工 我們真的也做不了什麼..(好消極阿..)
以下其實才是我想詢問大家重點
我妹奔波了一天 700塊
對方說下個月(9/5)發薪會匯到她戶頭
但現在連個影都沒見到！
我爸去電詢問被他敷衍 我爸還說"你們該不會是騙人的吧"
他們竟然說他們是大公司不會騙人！(大公司連七百塊都可以拖薪...?)
由於我剛剛才得知這件事 不知道他們到底怎麼談的
打算上班時間一到我就去電跟他們講清楚
想請問該怎麼說 或有什麼其他要注意的地方嗎?(我知道錄音..)
現在我真的快氣炸了 有點快睡不著 所以上來PO文XD
謝謝大家>"<
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