※ 引述《leouni (雷歐優逆)》之銘言：
: 面試到最後階段
: 面試官常會問：對公司還有沒有問題？
: 該怎麼答？
: 一般我都會問工作內容
: 但是有些面試官 在面試過程中都會先提到
: 這時候我都不知道要問什麼.
: 就都會答：沒有。
: 但是好像這樣是不是沒把握加分機會？！
: 覺得我的面試技能 似乎不夠...
: 請問專業 面試技能點滿的板友
: 面試到最後
: 面試官常會問：對公司還有沒有問題？
: 該怎麼答？
: 給個方向 or 建議
: 謝謝大家～
基本上面試時會先大致介紹這間公司，之後對方提這個問題時，就是希望你能問些更深入
或進階的問題
透過你反問的這些問題，讓面試官知道你適不適任，有幾斤兩重
舉例來說
前一段時間面試一間化工廠，面試官有HR 廠長 現場主管，HR簡單介紹公司跟一些產品
，主管介紹製程，廠長介紹公司政策
後來HR問了標題這個問題，我就出招了
首先透過主管所介紹的製程，我內心大致推估現場有什麼設備，而這個設備下大概是怎樣
的工作環境
經由製程這塊問主管運輸系統大致是用何種設備，是輸送帶還是螺旋運輸機？管內輸送時
是正壓還是負壓運送
我：我可以知道你們的產品主要以固體、粉體還是液體為主嗎？（由這問題可大概知道工
作輕鬆與否）
主管：我們這邊主要是粉體（幹……）
我：若是粉體的話那是用何種方式運送，是輸送帶還是螺旋運輸機呢？粉體常常會有堵塞
情形是如何處理
然後再經由工作環境下推估需要哪些裝備，直接問廠長所需裝備的配備……
我：從公司介紹我可以推估環境是粉塵作業環境，像我之前公司是配n95口罩，但是產品
粒徑太小需要用到n100的等級……
廠長：我們是配r95口罩（從這點可知產品具油性，所以可以繼續往下延伸）
我：所以產品除了具備油性外，請問還有什麼特性呢，請問現場大致上需要用到哪些機具
呢，在生產過程會使用到什麼化學品？
而且在問的過程我提很多設備名稱及專有名詞，反問的過程，HR完全無法參與，因為她聽
不懂
後來隔天一大早HR說主管蠻欣賞我的，已錄取（不過我不滿意薪水所以拒絕了）
ps:從出社會開始找工作以來，有去面試的職缺我成功拿到offer的機率爆高
--------------------------------------------
基本上，當對方問我“對於職缺還有什麼需要了解的”問題時，我問出來的問題，只有待
過該工作的人才回答得出來
當然也不可能應徵的工作真的每次我都能反問的這麼有料
像我在面試現職（現職在上市化工廠當輪班星人）之前從來沒有化工廠經驗，我學歷也不
是相關背景，我只是針對有研究的工安這塊去應答，透過一問一答表達我思緒清晰腦袋靈
活可以學習，另外我也知道在化工廠裡什麼該作什麼不該作
當然，後面也不可避免的出現“你還有什麼想知道的？”
沒做過這類工作問不出什麼問題，後來我只問一句……
我：請問你們的製程是連續式的還是批次式的？（朋友說這個答案決定這化工廠工作的爽
度）
後來發現主管遲疑了一下，然後支支吾吾的，我就知道答案了……
面試後不到24小時，HR通知我錄取了（嗯，真的好操）
--
問出對方的苦，
答入對方的心。
--
: 面試到最後階段
: 面試官常會問：對公司還有沒有問題？
: 該怎麼答？
: 一般我都會問工作內容
: 但是有些面試官 在面試過程中都會先提到
: 這時候我都不知道要問什麼.
: 就都會答：沒有。
: 但是好像這樣是不是沒把握加分機會？！
: 覺得我的面試技能 似乎不夠...
: 請問專業 面試技能點滿的板友
: 面試到最後
: 面試官常會問：對公司還有沒有問題？
: 該怎麼答？
: 給個方向 or 建議
: 謝謝大家～
基本上面試時會先大致介紹這間公司，之後對方提這個問題時，就是希望你能問些更深入
或進階的問題
透過你反問的這些問題，讓面試官知道你適不適任，有幾斤兩重
舉例來說
前一段時間面試一間化工廠，面試官有HR 廠長 現場主管，HR簡單介紹公司跟一些產品
，主管介紹製程，廠長介紹公司政策
後來HR問了標題這個問題，我就出招了
首先透過主管所介紹的製程，我內心大致推估現場有什麼設備，而這個設備下大概是怎樣
的工作環境
經由製程這塊問主管運輸系統大致是用何種設備，是輸送帶還是螺旋運輸機？管內輸送時
是正壓還是負壓運送
我：我可以知道你們的產品主要以固體、粉體還是液體為主嗎？（由這問題可大概知道工
作輕鬆與否）
主管：我們這邊主要是粉體（幹……）
我：若是粉體的話那是用何種方式運送，是輸送帶還是螺旋運輸機呢？粉體常常會有堵塞
情形是如何處理
然後再經由工作環境下推估需要哪些裝備，直接問廠長所需裝備的配備……
我：從公司介紹我可以推估環境是粉塵作業環境，像我之前公司是配n95口罩，但是產品
粒徑太小需要用到n100的等級……
廠長：我們是配r95口罩（從這點可知產品具油性，所以可以繼續往下延伸）
我：所以產品除了具備油性外，請問還有什麼特性呢，請問現場大致上需要用到哪些機具
呢，在生產過程會使用到什麼化學品？
而且在問的過程我提很多設備名稱及專有名詞，反問的過程，HR完全無法參與，因為她聽
不懂
後來隔天一大早HR說主管蠻欣賞我的，已錄取（不過我不滿意薪水所以拒絕了）
ps:從出社會開始找工作以來，有去面試的職缺我成功拿到offer的機率爆高
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基本上，當對方問我“對於職缺還有什麼需要了解的”問題時，我問出來的問題，只有待
過該工作的人才回答得出來
當然也不可能應徵的工作真的每次我都能反問的這麼有料
像我在面試現職（現職在上市化工廠當輪班星人）之前從來沒有化工廠經驗，我學歷也不
是相關背景，我只是針對有研究的工安這塊去應答，透過一問一答表達我思緒清晰腦袋靈
活可以學習，另外我也知道在化工廠裡什麼該作什麼不該作
當然，後面也不可避免的出現“你還有什麼想知道的？”
沒做過這類工作問不出什麼問題，後來我只問一句……
我：請問你們的製程是連續式的還是批次式的？（朋友說這個答案決定這化工廠工作的爽
度）
後來發現主管遲疑了一下，然後支支吾吾的，我就知道答案了……
面試後不到24小時，HR通知我錄取了（嗯，真的好操）
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問出對方的苦，
答入對方的心。
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