如果投了履歷
面試了一個公司的職位
但最後因為自己表現不好或能力不足而沒錄取
而一段時間之後
該公司有了新的職缺
這樣再次投遞履歷,會有機會參與面試嗎?
還是人資在篩選履歷時,就會知道你之前面試過 知道你不夠好 而自動把你刪掉...?
即使第二次投遞履歷時
已經有在自己不足的地方加強
也修正之前所被指出的缺點
是否也會因為之前面試過沒上 就容易被排除再次面試的機會?
想請問
該如何避免這種情況?
如果在履歷自傳中強調自己已經加強不足之處 這樣是否可行?
或還有其他更好的辦法嗎?
謝謝
--
面試了一個公司的職位
但最後因為自己表現不好或能力不足而沒錄取
而一段時間之後
該公司有了新的職缺
這樣再次投遞履歷,會有機會參與面試嗎?
還是人資在篩選履歷時,就會知道你之前面試過 知道你不夠好 而自動把你刪掉...?
即使第二次投遞履歷時
已經有在自己不足的地方加強
也修正之前所被指出的缺點
是否也會因為之前面試過沒上 就容易被排除再次面試的機會?
想請問
該如何避免這種情況?
如果在履歷自傳中強調自己已經加強不足之處 這樣是否可行?
或還有其他更好的辦法嗎?
謝謝
--
All Comments