因為又有人來信問我法人單位主管的人品......
(我記得說過，我哪會知道單位主管的人品？)
很......不知該怎麼回答～
(我還沒人脈廣到，你隨便問，我都知道的程度～)
乾脆就直接回在板上！
法人單位有很多種，我並不全都瞭解！
如果我瞭解到，連各單位主管的人品都知道，
我想你也應該會覺得我說的話，可能有一半在虎爛～
我只能說：有好人也有壞人～看運氣！
我這裡說的法人單位，是隸屬於政府機關！
如果你不知道有哪些？
可以去經濟部技術處網頁查，有很清楚的表列～
我自己的感想是：
這樣的單位，「技術」基本上有一半是拿來騙吃騙吃～
你會不會技術？基本上，有點重要，又不太重要！
絕對重要的是什麼？是你的門票，學歷！
也是薪水的計算基點～
還有就是你文書作業跟虎爛的能力～
跟業界的工作，有相當大的差異！
專業不是指市場上的即戰戰力～
而是你文書作業的虎爛能力！
所以你在這樣的單位，跟業界，要轉換，
會有一定的適應時間～
如果你只有大學畢業，我良心建議你去業界！
因為你一定最後會跟我一樣，心裡覺得很幹～
做差不多的事，你領的薪水，可能不到人家的一半！
我沒辦法把每個單位的薪資都表列，
就我以前被計算的方式是：
起薪(本科系)
大學29k、碩士38k、博士55k
如果你有相關年資，一年加一千～
然後有1.8k的伙食津貼
以後每年看主管對你的滿意度加0～3%不等～
我就是很雖小的過試用期0.5%～
試用期多久？
順利的話大概半年......小妹自己是一年～
有同事高達兩年！
如果你不得主管歡心，
1.新進人員可能無止盡的試用期(我被以此威脅過)
2.老鳥兩年丙等～掰掰
3.老鳥一年丁等，去人評會吵～通常你也吵不過！
因為人家一定收集相當多事證，證明你的不適任！
4.逼死你～逼到你自請離職，最後送你個大黑鍋～
說你引咎辭職......(不才是這一項！)
至於工作做什麼？
簡單講，就是文書作業！
專業一點的講法就是，提昇產業技術，輔導廠商，
提昇產值，增加就業人數......
拿政府的錢，補貼中小企業，還有被中小企業主幹橋～
辦些阿理不達的展售會、或其他活動，帶廠商去擺攤～
跟廠商換錢當績效......等等～
遇到禿鷹，就會一整個倒楣～(我遇到兩個= =")
(所以有時候週末班，晚上加班......是正常！且，不一定有加班費～)
至於年終加三節，大約是1.5個月～
當然有人有多，這又關乎，你得不得長官的歡心了？
其他，如同一般普羅大眾所知～
領的多的通常都是主管！
功勞都是主管的
黑鍋都是你的......
如果平均十幾萬，我只能說，真的被高級長官拉高了～
有些高級長官就是媒體所說的肥貓(我遇到的曾在水果日報出現)，
在A單位退休後，拿了退休金，再來B單位當高級長官～
月薪大約2XX K(我沒打錯！就是二十幾萬)
自肥領個3個月，也差不多6-90萬了～
跟我們這種只領四萬(月薪3xK，1.5個月)的一平均～
(我更慘，只有0.8個月年終約20k，還要交回八千當福利金)
該單位的平均數字，就美化了！
如果你跟我不一樣，我不會急著反駁誰對誰錯！
我只能說，恭喜你！
我說的絕對不是我亂編的！
跟你不一樣的原因，只是我比較雖小而已～
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(我記得說過，我哪會知道單位主管的人品？)
很......不知該怎麼回答～
(我還沒人脈廣到，你隨便問，我都知道的程度～)
乾脆就直接回在板上！
法人單位有很多種，我並不全都瞭解！
如果我瞭解到，連各單位主管的人品都知道，
我想你也應該會覺得我說的話，可能有一半在虎爛～
我只能說：有好人也有壞人～看運氣！
我這裡說的法人單位，是隸屬於政府機關！
如果你不知道有哪些？
可以去經濟部技術處網頁查，有很清楚的表列～
我自己的感想是：
這樣的單位，「技術」基本上有一半是拿來騙吃騙吃～
你會不會技術？基本上，有點重要，又不太重要！
絕對重要的是什麼？是你的門票，學歷！
也是薪水的計算基點～
還有就是你文書作業跟虎爛的能力～
跟業界的工作，有相當大的差異！
專業不是指市場上的即戰戰力～
而是你文書作業的虎爛能力！
所以你在這樣的單位，跟業界，要轉換，
會有一定的適應時間～
如果你只有大學畢業，我良心建議你去業界！
因為你一定最後會跟我一樣，心裡覺得很幹～
做差不多的事，你領的薪水，可能不到人家的一半！
我沒辦法把每個單位的薪資都表列，
就我以前被計算的方式是：
起薪(本科系)
大學29k、碩士38k、博士55k
如果你有相關年資，一年加一千～
然後有1.8k的伙食津貼
以後每年看主管對你的滿意度加0～3%不等～
我就是很雖小的過試用期0.5%～
試用期多久？
順利的話大概半年......小妹自己是一年～
有同事高達兩年！
如果你不得主管歡心，
1.新進人員可能無止盡的試用期(我被以此威脅過)
2.老鳥兩年丙等～掰掰
3.老鳥一年丁等，去人評會吵～通常你也吵不過！
因為人家一定收集相當多事證，證明你的不適任！
4.逼死你～逼到你自請離職，最後送你個大黑鍋～
說你引咎辭職......(不才是這一項！)
至於工作做什麼？
簡單講，就是文書作業！
專業一點的講法就是，提昇產業技術，輔導廠商，
提昇產值，增加就業人數......
拿政府的錢，補貼中小企業，還有被中小企業主幹橋～
辦些阿理不達的展售會、或其他活動，帶廠商去擺攤～
跟廠商換錢當績效......等等～
遇到禿鷹，就會一整個倒楣～(我遇到兩個= =")
(所以有時候週末班，晚上加班......是正常！且，不一定有加班費～)
至於年終加三節，大約是1.5個月～
當然有人有多，這又關乎，你得不得長官的歡心了？
其他，如同一般普羅大眾所知～
領的多的通常都是主管！
功勞都是主管的
黑鍋都是你的......
如果平均十幾萬，我只能說，真的被高級長官拉高了～
有些高級長官就是媒體所說的肥貓(我遇到的曾在水果日報出現)，
在A單位退休後，拿了退休金，再來B單位當高級長官～
月薪大約2XX K(我沒打錯！就是二十幾萬)
自肥領個3個月，也差不多6-90萬了～
跟我們這種只領四萬(月薪3xK，1.5個月)的一平均～
(我更慘，只有0.8個月年終約20k，還要交回八千當福利金)
該單位的平均數字，就美化了！
如果你跟我不一樣，我不會急著反駁誰對誰錯！
我只能說，恭喜你！
我說的絕對不是我亂編的！
跟你不一樣的原因，只是我比較雖小而已～
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