35歲以上的履歷如何寫才是適當 - 職場

By Heather
at 2021-02-19T01:10

Table of Contents

大家晚安

小妹近日因業務量增加，需增加一名戰力相當的同事，老闆讓我開職務需求後自己找合適
的面試者，職務薪水也由我設定，大於等於該行業所需等級的平均薪資（35~50k，小妹因
業績獎金平時薪水都落此區間）。

最近收到一位大我十歲的求職者（35yrs），履歷上寫前份受雇公司是同行的大間公司，
任職三年，後來去年自己開工作室到現在，再更之前的產業不相關，也待1-2年左右就轉
行。

因為我自己才剛開始進入社會第三年，之前也換過很多工作，所以覺得在一家公司工作三
年很厲害，對於求職者之前的經歷都視為摸索過程，但我老闆卻不以為然，不太滿意求職
者的經歷跟作品集，但在我先斬後奏的情況下早就約了面試，因為我好想要同事

此時也想問一下各位大大，請問35歲的人經歷大概要長什麼樣子，才是職場上潛規則裡老
闆滿意的最低標（因為我不太相信我自己可以同家公司做到5年以上）
想得到的資訊希望是經歷上大概有什麼形式跟原因（從23-35歲之間的排法，比如說3-1-3
-1-0.6-3yrs），有這種東西嗎？

謝謝

--

Tags: 職場面試求職薪水履歷

All Comments

By Ula
at 2021-02-22T00:44

約面試而以老闆會不滿意表示你們想法有很大落差喔

By Hedy
at 2021-02-23T16:17

做久不久跟能不能用毫無關聯你注重同一間公司長度很怪

By Rosalind
at 2021-02-25T07:33

所以看作品集你覺得跟你戰力相當嗎?

By Hardy
at 2021-02-25T15:49

但我是想說既然在大間做三年不代表他很有能耐嗎？可

By Erin
at 2021-02-25T23:13

能不懂做作品集而已？我在電話聯繫時有告訴求職者我想
知道的東西，並請他根據此重點準備面試用作品集

By Anthony
at 2021-03-01T00:16

求職者的作品集蠻鳥的沒錯，不知道在呈現什麼，但我
的理由就是像上句講的那樣，可能需要提點？

By Megan
at 2021-03-03T20:37

大間如果是有名的競爭度很高才可以當參考

By Suhail Hany
at 2021-03-04T16:22

然後我想問說如果不能用的話怎麼能待過三年XD

By Candice
at 2021-03-08T03:48

我不清楚甚麼行業但如果是設計類的作品集當然是最優先

By Joseph
at 2021-03-09T11:30

h大，是全台第一大間的同行

By Eartha
at 2021-03-12T02:45

是設計業沒錯

By Candice
at 2021-03-16T18:33

大間也會有米蟲阿我遇過待兩年沒任何專案無需交接的
兩年都在自學
後來換主管整合人力才發現戰力外被資遣

By James
at 2021-03-18T07:13

或者說可以去前公司人資打聽一下?

By Bethany
at 2021-03-22T02:58

作品集很鳥扣分扣很大有實力應該也忍不了自己放低水準
的作品也可能太久沒更新你要是有興趣叫他修改一下囉

By Victoria
at 2021-03-26T13:54

回h大，我是想說也許他前公司有簽合約，不能將作品照
跟提案外流等等，所以才直接抓官網照片？

By Zora
at 2021-03-30T15:33

求職者附件只上傳3張影像jpg，沒有Pdf

By Todd Johnson
at 2021-04-04T05:47

那至少他開工作室總要有作品集給人家看不然怎麼拉生意

By Elma
at 2021-04-04T22:05

jpg 是厲害的照片沒錯但是不知道能證明什麼

By Vanessa
at 2021-04-05T11:26

我老闆是說美醜本來就因人而異（他是藝術家）只有照
片他不會說美醜但只有jpg無法證明求職者獨立作業、

By Frederica
at 2021-04-07T17:47

提案的能力

By Ingrid
at 2021-04-07T22:55

保密協定這部分就不清楚了你跟對方溝通看看能不能提供

By Jessica
at 2021-04-09T06:42

這就是履歷很鳥的原因

By Frederica
at 2021-04-10T15:44

好的，謝謝h大，我再想看看可以怎麼跟求職者說幫他呈
現自己

By Caitlin
at 2021-04-12T20:53

不太可能全部作品都永久保密有些過期限就可以放進作品

By James
at 2021-04-15T05:25

如果真這麼厲害那他平常練習的作品集就應該很猛了

By Lauren
at 2021-04-19T06:10

有沒有心去整理的問題

By Charlie
at 2021-04-22T03:27

不過你也太替她操心刷掉找下一個就完事了

By Kyle
at 2021-04-26T23:51

35歲應徵工作作品集放三張照片怎麼看都不會想找來面試
....

By Hedda
at 2021-04-30T02:32

哈哈因為這工作需要特殊專業能力，很難找合適的人，
其他求職者多半沒直接經驗，人才慌，所以難得出現合適
的就很想抓住了解

By Kyle
at 2021-05-02T05:33

還有第一大間公司我以前當助理時投過履歷，我猜因為非
本科且經歷尚淺，獲得無聲卡一張

By Kristin
at 2021-05-05T02:03

謝謝h大於深夜特別解惑，祝順心晚安

By Tracy
at 2021-05-07T18:18

還有謝謝K大感恩

By Aaliyah
at 2021-05-08T10:30

不要幫他操心+1 有很多面向要考量，搞不好真的讓這位求
職者當同事後會因為之前的包袱扯後腿餒
覺得光是作品集三張圖就可以直接刷掉了

By Ivy
at 2021-05-11T10:22

況且連自己的作品集都做不好，你要怎麼信任他完成工作
？之前同一間公司待多久完全不應該是你考量的重點.....

By John
at 2021-05-14T00:33

簽nda，是只能官網拿照片出去，人家不會拿專業出來

By Hazel
at 2021-05-18T01:38

，你當專業不用錢
問題更大的是有賠錢條款，這我覺得沒不好的

By Cara
at 2021-05-19T07:06

當然是注重作品單看任職時間長短怎麼夠

By Damian
at 2021-05-23T00:45

不過先找面試也是對的反正很多東西單看履歷也不夠

By Lily
at 2021-05-25T23:47

最後可以的話再做個reference check

By Caroline
at 2021-05-26T10:25

履歷我覺得是其次，重點是老闆不喜歡，如果最後真的讓他

By Charlotte
at 2021-05-26T11:49

進來了，他做得好就算了，如果他做不好小心老闆究責

By Tracy
at 2021-05-27T11:48

重點不在履歷是老闆不喜歡覺得他年紀太大

By Delia
at 2021-05-29T01:19

之前有遇過小公司面試說在他們那邊做的東西不準放在作品

By Mary
at 2021-05-30T15:46

集上，整個黑人問號，不過先面試完再看看吧

By Leila
at 2021-06-02T19:42

*准

By Hedda
at 2021-06-04T18:30

你一直在跳針做多久和能力的關聯性，讓我覺得你蠻廢的

By Steve
at 2021-06-06T04:21

照你這種邏輯那些國營企業裡面的阿桑都強到炸裂

By Daph Bay
at 2021-06-06T11:07

不講產業大家還能回答這麼多？

By Skylar Davis
at 2021-06-10T23:31

大十歲就不要考慮了，一起工作起來很累

By Kristin
at 2021-06-11T08:48

找年紀相近的或是如果你願意帶新鮮人，都比長十歲的好

By Madame
at 2021-06-14T16:15

老闆單純認為大你10歲要更強而不是平級,且怕你帶不動

By Bennie
at 2021-06-19T15:42

這也是一般人或老闆的迷思,總覺得到一定年紀要多強

By Daniel
at 2021-06-23T05:06

但往往要符合的"強",薪水都給不起,或那人早自己當老闆了

By Adele
at 2021-06-23T22:03

等過10年後,你只會覺得學都學不夠的,多的只是閱歷跟經驗

By Ula
at 2021-06-26T18:06

你想法好嫩XD

35歲以上的履歷如何寫才是適當 - 職場

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