5/30(五) 迪卡儂面試 - 面試

我當初應徵的職缺是產品開發工程師 Quality Production Leader

有興趣可以到104去搜尋工作內容，

當天去的大部分人好像都是應徵同一個職缺，

迪卡儂的辦公室很酷，

就位在台中迪卡儂賣場裡面，

穿過一條長廊之後進入了明亮廣闊的辦公室區，

裡面的佈置相當美式，

到處是色彩亮麗的家具裝潢，

剛進去裡面還看到有人在打桌球，

環境部分相當年經有朝氣，

裡面也不時看到來自其他國家的員工，

中英文交雜的交談聲此起彼落，

果然是很有外商公司的氣勢。


面試流程一開始，

我們8位面試者被帶到同一個會議室填寫個人資料，

全英文表格，填上你的學經歷，

還有運動的喜好等資料，

沒有限制時間，甚至可以面試完再留下來寫，

然後是兩位HR的主管介紹oxylane的公司背景，

裡面有很多影片都拍得相當專業，

兩位HR主管對於現場的面試者問題也是有問必答，

相當NICE！！



公司介紹之後，又再找來的兩位其他單位的主管，

進行面試者的上台自我介紹，

因為所有的主管與面試者都是台灣人，

所以介紹都是以中文進行，

想不到從地一位自願上台的大哥開始，

大家就進入的全英文模式，

每個人設定是5分鐘，

不過也沒有特別的計時，

一切都是自由發揮，想說什麼就說什麼。

大家都是來自各領域的菁英，

果然個個都是深藏不露，

聽到一些特別的經歷，覺得很酷。



在自我介紹之後，我們進入短暫的休息，

大家也稍微認識了彼此，

接著就直接被各部門主管帶開，

進行一對一的面試，

面試內容大概都是圍繞著履歷，

並且解釋說明職缺工作內容，

這裡除了中間一小段是主管要求用英文作答外，

其他的都是中文回答，

我的面試主管是一位看起來滿年輕的男生，

他也提到產品開發工程師這個缺，

主要是要對應到台灣這邊的供應商，

進行原物料的開發跟檢驗，

不會有產品端的接觸，

之後也會有機會到大陸去出差。



以上就大概是面試的心得，

沒有提到薪資，

其實整體來說還滿有趣的，

看了大公司的硬體設備，

看了其他面試者的表現，

對於了解自己的定位也是非常有幫助，



雜七雜八打了很多，

全部都是想到什麼打什麼，

希望對有需要的人能提供些資訊。



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