8年時間。從小業務變老闆 - 離職

Andrew avatar
By Andrew
at 2020-05-04T04:30

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三年前的文章噓文,你記恨忍到今天爆發反擊.
基於這一切你值得這一切發洩


其實你就是一個業務自己出來創業的普通例子
姑且不論成敗,
其實我建議版上業務們其有興趣大部分都可以嘗試體驗創業的過程




其實看到傳產我就懶得再看下去了,
有經驗的幾乎可以像算命仙那樣預測你大概的未來會發生啥事
你享受到的成果跟遭受到的處境都一清二楚,

真正的情況不是你講的這麼單純,沒錯吧!?

畢竟從60年代經濟起飛開始不知無數的過來人玩過這大富翁遊戲了,
現在2020了,你盡興!



更別說近代面臨的是要不要接家裡現成的規模產業的年輕人,
那批年輕人甚至還是5~15年前大量出現,
現在都已經交接或奪家產分裂或被大陸幹掉了

至於老闆的個性跟你創業成功[沒關聯]
相信原PO在這起笑同時,遇到大客戶也是得陪笑



當然如果版友沒事也建議下班經營小生意,很好玩的!
就算自己下班玩玩你也可以學會做生意的大概模式.

: 很多人覺得我的文章在唬爛
: 我就簡短回應一下
: 8年前的我
: 還因為不懂喝茶禮儀上來ptt請教
: 8年後的我竟然是3間公司的老闆
: 要說8年前的我能想像這一切嗎?
: 我想應該是不會
: 8年前剛畢業的我因為親戚的關係踏入了這個行業
: 從最基礎的業務開始跑起
: 其中也有想離職的念頭
: 在ptt也查的到
: 不過好在堅持下來了
: 在工作的四年
: 我除了把工作做好以外
: 多餘的時間大部分用於拓展人脈以及經驗學習
: 也因如此讓我打下創業的基礎
: 創業後雖然我也是在同產業
: 但是我從不挖前公司的客人
: 至今我們依然是很好的合作夥伴
: 從一開始的資本額50萬>300>500>800>1300萬
: 我一直把我賺的錢壓進去
: 到去年營業額來到了2.3億
: 我很感謝這一路以來我夥伴的支持
: 所以我至少把公司淨利的15%以上分給夥伴
: 除了這間公司外
: 去年在台中合夥成立了一間加工廠
: 廠長就是這間的
: 今年3月成立營造廠
: 副總就是這間的
: 對於副總來說他更像合夥人
: 我出錢他出力
: 他除了7萬月薪+10%淨利分紅
: 還有快20%獎金分配權
: 好啦以上狀況簡單介紹完畢
: 我想講的是
: 在台灣機會還是很多
: 千萬不要妄自菲薄
: 只要努力還是有反轉的機會
: 我知道就算打的這麼清楚了
: 酸酸還是會找東西噓
: 先來睡了。明天再來看了
: 對了要酸可以但是不要誹謗謝啦~
: 晚安

--
※ 編輯: q910044 (162.222.82.175 加拿大), 05/04/2020 08:38:28
OnceAFreak: 這篇有失水準 05/04 09:42
yesman1214: 看不懂你在供沙洨 05/04 11:39
leolarrel: 勸原po,笑著等著看就好,幹麻點破他,佛心也不是這樣用 05/04 12:56
dog377436: 看了我們大老闆公司的評論只有兩個字 呵呵 05/05 04:11
dog377436: 他的員工自己皮繃緊點 05/05 04:11

Tags: 離職

All Comments

Anthony avatar
By Anthony
at 2020-05-04T06:43
這篇有失水準
Ivy avatar
By Ivy
at 2020-05-07T20:35
看不懂你在供沙洨
Quanna avatar
By Quanna
at 2020-05-10T05:23
勸原po,笑著等著看就好,幹麻點破他,佛心也不是這樣用
Caroline avatar
By Caroline
at 2020-05-10T16:36
看了我們大老闆公司的評論只有兩個字 呵呵
他的員工自己皮繃緊點

8年時間。從小業務變老闆

Kama avatar
By Kama
at 2020-05-04T00:25
很多人覺得我的文章在唬爛 我就簡短回應一下 8年前的我 還因為不懂喝茶禮儀上來ptt請教 8年後的我竟然是3間公司的老闆 要說8年前的我能想像這一切嗎? 我想應該是不會 8年前剛畢業的我因為親戚的關係踏入了這個行業 從最基礎的業務開始跑起 其中也有想離職的念頭 在ptt也查的到 不過好在堅持下來了 ...

老闆不想付資遣費,百般刁難自主離職?

Liam avatar
By Liam
at 2020-05-04T00:19
我父親是位製程工程師51歲,在公司任職15年了 最近半年換了新老闆,我父親被新老闆百般刁難,三天兩頭就挑我父親來罵,在全體工程師 面前羞辱他,可是老闆就是不資遣我父親,想讓我父親自主提出離職 請問各位版友們,我該如何幫助我父親保障自己的權益? 老闆的意思是不想付資遣費 我父親是個很能忍耐的人,今天出去 ...

是否主動要求調薪

Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2020-05-03T08:40
目前擔任南部傳產工程師,平時工作就是完成主管交辦事項。 前陣子因老鳥離職,我接下其設備管理,工作難度提升許多,設備屬於生產線重要設備, 但目前業務還不熟稔。 薪資部分從到職三個月後調整一次就沒在升過了,目前工作太繁雜超出原本工作內容很多 ,想跟主管討論調薪的問題。 但考慮公司制度以及我的到職時間晚其他人 ...

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Andrew avatar
By Andrew
at 2020-05-01T10:33
※ 引述《s9221320 (金庸大爺忠實粉絲)》之銘言: : 的確職場上什麼人都有, : 你常常會想HR怎會錄取他沒檢查前科之類? : 遇到那種變態,偷窺女生廁所,性騷擾女同事 : 精神病憂鬱症行為失常或鬧自殺的還繼續上班的, : 信教上班狂禱告拜拜或者直銷狂推銷辦公室同僚, : 我就實際遇過 : 色工程師 ...

Offer請益

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By Robert
at 2020-04-30T14:01
各位前輩好,近期剛到職新公司兩週,收到之前投的offer,由於現職通勤時間蠻長,有考慮跳過去,想請各位給一些建議是否離職~ 個人背景:科技業務經驗1年8個月 商院學士,24y 考量跳過去的優勢是 1.通勤時間 2.品牌廠,名氣大 3.年薪(可能)稍高 4.PM 學習面向更廣(可能更雜?) 5.面試主管聊起來 ...