離職面試

什麼情況下你會離職? - 離職

Margaret avatarMargaret · 2013-02-10

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各位前輩大家好

想知道如果面試時被問到這樣的問題

大家都會怎麼回答?

我講過兩個說法

1.完全從事與專業技能不相符的工作時

2.升遷發展受限

但看來誠實的講法大多不受青睞

不知道版上前輩們針對這一題會怎麼應答

還是這只是一個誤導題??

莫非正解是：除非公司捻我走~

還請諸位前輩不吝分享一些經驗或看法

先謝過各位！

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離職面試

All Comments

Frederica avatarFrederica2013-02-13
說場面話就好了 反正掰個你是身不由己的理由最好
但是問你為何要跳槽的話 就說貴公司的福利制度讓你心動
Lauren avatarLauren2013-02-16
我會講 發現公司不遵守勞基法的時候
John avatarJohn2013-02-21
1其實有時候很難相符 難免要做一些新的事
2 這太主觀了
很難有個清楚的判定點
Liam avatarLiam2013-02-23
家人病重需要辭職回家照顧時 不要講任何公司內部因素
Todd Johnson avatarTodd Johnson2013-02-27
就過關了 很簡單
Kama avatarKama2013-02-28
1. 被騙的感覺會很不悅 這是誠信問題
Caroline avatarCaroline2013-03-01
被騙！我主管還跟我說上個人去台北5、6千就找的到房子了
後來我去找， X ， 五、六千的套房你是住鬼屋哦
還是在古亭附近
Madame avatarMadame2013-03-01
後來打電話問當事人 ， 當事人：『沒阿 9000 阿』
Emma avatarEmma2013-03-06
3工時過長
Edith avatarEdith2013-03-07
要結婚了之後要長久居住外地 這個說法好嗎?
Lydia avatarLydia2013-03-09
幹嘛講，都要走了，依法事先提離職就好
Belly avatarBelly2013-03-13
--------想知道如果 " 面試時 "被問到這樣的問題--------
Isla avatarIsla2013-03-14
謝謝各位前輩熱心的建議，認真思考後覺得身不由己的理由似
Freda avatarFreda2013-03-18
乎較好.....如果對方不要在這部份追問應該會比較順利過關