到上海工作 公司包吃包住過得去嗎? - offer

※ 引述《asiatrans (asiatrans)》之銘言：
: 朋友目前拿到兩份工作offer
: 第一份42500 四張機票可換現金 三個月休一次
: 應該是早八晚五點半
: 樟木頭 做嬰兒推車
: 第二份 45000~50000 機票一樣
: 工時不明 可能早八晚責任制
: 在上海 做踏墊
: 兩份都包吃包住 住公司
: 因為上海這間 老闆的太太跟朋友是透過共同朋友介紹
: 想問一下45~50k如果包吃包住 在上海存得到錢嗎 上班應酬花費大嗎?
: 再問一個問題
: 台幹如果在大陸 台商不想報台灣這邊的勞健保 理由是不想讓我們兩邊繳所得稅
: 打算薪資結構全部就付人民幣 但老闆說 它們報給中國政府我們的薪資會報比較低
: 這樣是正常的嗎 謝謝
: 這樣如果是簽中國合約 (公司還說過去都沒跟台幹簽合約)離職會有資遣費嗎...

首先 有WorkinChina版(可以去那邊問)
第二 請問朝八晚五 禮拜六上班不上班
第三 通勤時數與費用如何 請務必確認
第四 上海物價比台北高 但不是省不了
第五 上海很無聊 不嫖妓就不會花大錢
三八十二 看你想唱歌出場或過夜
宅一點就買碟片回家 頂多八塊錢


報稅的部份 的確有公司為了節稅 把薪資以各種形式開拆
你要確定的是 你 到底要不要繳稅(中國的所得稅率很高)
因為 你在台灣沒勞健保 等於你被公司凹了退休金健保費
先不提沒有年資 以你的薪資收入 所得稅也剛好是6%而已
所以 到底這四五萬塊打一包划不划算 就看你跟什麼比了

最後 如果你的人民幣要換回台幣 那又有匯損的風險了
但是人民幣目前是升值的 定存利率也高 可能不是問題


資遣費？
我不知道對岸的新勞法保障不保障你
但至少你已經是脫離臺灣的勞基法了


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