台中這樣的offer該去嗎(會計+倉管+其他) - offer
By Skylar DavisLinda
at 2016-10-28T22:52
at 2016-10-28T22:52
Table of Contents
真心建議,會計人不要找小公司會計
小公司會計的特徵如下:
1.職稱:行政會計、倉管會計、會計助理
2.小公司會計職務內如包含:
(1)計算薪資->兼人資
(2)用品購買->兼採購
(3)環境清潔->兼打掃
(4)接聽電話->兼總機客服
(5)跑銀行->管錢管帳不分、沒有內控
以上幾項包山包海,一般起薪約26k~28k
因為包山包海,所以每項業務難度都不高
也沒有專業度可言,薪資約30k就封頂了
(我看過做了四年的會計助理不會寫分錄
當了兩年人資會計會把掃具用品入在文具用品...)
當超過一定年資後,當有轉職需要時
你會期待更高的薪資ex.35k up
但是專業度卻未必更專精,
也難以有專案企劃執行的能力
如僅只是一般的帳務,何不找26k的新鮮人
公司只要花3個月~半年訓練
每年加薪1k- 2k,3年過去才30k左右
搞不好新鮮人還可能培養出專案企劃能力
30歲升他組長,薪水再慢慢調到35k
改善請款流程、導入ERP、升級資訊系統
評估投資企劃案、洽談銀行融資額度
租稅規劃...這樣還可以升任副理經理
市場行情純會計80-120、財+會150
可以給到這些的公司好好找,台中不是沒有!
中部一般傳產上市櫃公司,
無四大事務所經驗的一般起薪約26k-28k
我也看過做三年只有26k都沒調的
但是休假福利跟資歷是可以累積的
透過職務輪調,
看看能不能論調負責稅務、成本、財務
有了專業,跳槽時薪資才不容易有天花板
現在過年前職缺變少了,
如果還過得去建議多找找
把握時間唸一下中會、成會、稅法
明年一月底就過年了,應該會有很多機會
※ 引述《smileap (so what)》之銘言:
: 31歲 有寫在人力銀行上面的工作經驗5-6年
: 之前工作以會計為主 內外帳都有做
: 主要待過的公司都是分工比較細
: 最基本有 應收、應付、成本、出納
: 會計部最多有到13個人 (不過 這是因為有包括股務的工作)
: 所以沒做過一條龍的工作
: 公司在中南部 傳統產業 加現場員工大約200人
: 但我在公司會計部一直以來也都是做基本的會計工作而以
: 成本及稅務方面接觸的很少 雖然是有做外帳
: 申報也是公司自己報 但都是別的同事在做
: 我都是做簡易的應收應付帳務(量大)
: 銀行本是不用說 完全不懂那塊 因為都是出納在做
: 今年離職後 開始找工作 最近新的職缺真的不多
: 覺得自己沒有高成就 成本和稅務又不懂 要進去大公司很難
: 加上之前待的公司 都是外帳公司 人多壓力也不小
: 因些想轉型找小公司
: 不過要在小公司做打雜的 卻也沒有打雜的經驗 而且也怕不習慣很雜亂的工作
: ---
: 但最近還是找到一間小公司
: 員工人數不到十人
: 一天工作8小時 中午休一小時
: 隔週休
: 薪水28,000
: 10/25和10/31都沒有放假 年終看老闆 營收好會有獎金
: 工作內容包含 ERP導入與規劃 帳務工作(內帳) 倉庫管理 和打雜
: 要打什麼雜事 我也還不知道
: 請問大家覺得可以進去做嗎?
: 重點是地點是在台中 →很重要
: 不是在北部 (之前在北部薪水基本上有32-33K加獎金)
: 這個薪水我也覺得很低 但是台中的工作真的不好找 由其會計的工作
: 沒有很專精 不懂稅務跟成本 想要高點的薪水好像很難
: 最近面試幾間 都不太好 10人以下的小公司好像真的比較難有制度(?)
: 還有遇到好幾間 正在導ERP的 (為什麼很多公司開20.30年 現在才在導ERP~~~)
: 好不容易這一間是辦公室環境看起來比較好
: 雖然也是超級小間的辦公室
: 但是也不用打掃 (很多公司員工早上上班都要先打掃 包刮廁所)
: 年底快到了 職缺愈來愈少了
: 在外面還要生活和房租 也不能一直沒工作
: 進去做就很難邊做邊偷偷面試了
: (我不擅長這樣 接電話很不方便 也幾乎沒辦法接面試電話)
: 各位鄉民們覺得可以去做嗎
: 希望是台中同樣是內勤工作的人多多推文回答~~
: 我真的不知道這個薪水算好還是不好
: 卡在它是隔週休
: 不然28K在台中的小公司會計來講 好像算可以了(?)
: 之前的同事一樣在台中 都35歲了 2年前換工作做採購也是才28K阿
: 謝謝大家
-----
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小公司會計的特徵如下:
1.職稱:行政會計、倉管會計、會計助理
2.小公司會計職務內如包含:
(1)計算薪資->兼人資
(2)用品購買->兼採購
(3)環境清潔->兼打掃
(4)接聽電話->兼總機客服
(5)跑銀行->管錢管帳不分、沒有內控
以上幾項包山包海,一般起薪約26k~28k
因為包山包海,所以每項業務難度都不高
也沒有專業度可言,薪資約30k就封頂了
(我看過做了四年的會計助理不會寫分錄
當了兩年人資會計會把掃具用品入在文具用品...)
當超過一定年資後,當有轉職需要時
你會期待更高的薪資ex.35k up
但是專業度卻未必更專精,
也難以有專案企劃執行的能力
如僅只是一般的帳務,何不找26k的新鮮人
公司只要花3個月~半年訓練
每年加薪1k- 2k,3年過去才30k左右
搞不好新鮮人還可能培養出專案企劃能力
30歲升他組長,薪水再慢慢調到35k
改善請款流程、導入ERP、升級資訊系統
評估投資企劃案、洽談銀行融資額度
租稅規劃...這樣還可以升任副理經理
市場行情純會計80-120、財+會150
可以給到這些的公司好好找,台中不是沒有!
中部一般傳產上市櫃公司,
無四大事務所經驗的一般起薪約26k-28k
我也看過做三年只有26k都沒調的
但是休假福利跟資歷是可以累積的
透過職務輪調,
看看能不能論調負責稅務、成本、財務
有了專業,跳槽時薪資才不容易有天花板
現在過年前職缺變少了,
如果還過得去建議多找找
把握時間唸一下中會、成會、稅法
明年一月底就過年了,應該會有很多機會
※ 引述《smileap (so what)》之銘言:
: 31歲 有寫在人力銀行上面的工作經驗5-6年
: 之前工作以會計為主 內外帳都有做
: 主要待過的公司都是分工比較細
: 最基本有 應收、應付、成本、出納
: 會計部最多有到13個人 (不過 這是因為有包括股務的工作)
: 所以沒做過一條龍的工作
: 公司在中南部 傳統產業 加現場員工大約200人
: 但我在公司會計部一直以來也都是做基本的會計工作而以
: 成本及稅務方面接觸的很少 雖然是有做外帳
: 申報也是公司自己報 但都是別的同事在做
: 我都是做簡易的應收應付帳務(量大)
: 銀行本是不用說 完全不懂那塊 因為都是出納在做
: 今年離職後 開始找工作 最近新的職缺真的不多
: 覺得自己沒有高成就 成本和稅務又不懂 要進去大公司很難
: 加上之前待的公司 都是外帳公司 人多壓力也不小
: 因些想轉型找小公司
: 不過要在小公司做打雜的 卻也沒有打雜的經驗 而且也怕不習慣很雜亂的工作
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: 但最近還是找到一間小公司
: 員工人數不到十人
: 一天工作8小時 中午休一小時
: 隔週休
: 薪水28,000
: 10/25和10/31都沒有放假 年終看老闆 營收好會有獎金
: 工作內容包含 ERP導入與規劃 帳務工作(內帳) 倉庫管理 和打雜
: 要打什麼雜事 我也還不知道
: 請問大家覺得可以進去做嗎?
: 重點是地點是在台中 →很重要
: 不是在北部 (之前在北部薪水基本上有32-33K加獎金)
: 這個薪水我也覺得很低 但是台中的工作真的不好找 由其會計的工作
: 沒有很專精 不懂稅務跟成本 想要高點的薪水好像很難
: 最近面試幾間 都不太好 10人以下的小公司好像真的比較難有制度(?)
: 還有遇到好幾間 正在導ERP的 (為什麼很多公司開20.30年 現在才在導ERP~~~)
: 好不容易這一間是辦公室環境看起來比較好
: 雖然也是超級小間的辦公室
: 但是也不用打掃 (很多公司員工早上上班都要先打掃 包刮廁所)
: 年底快到了 職缺愈來愈少了
: 在外面還要生活和房租 也不能一直沒工作
: 進去做就很難邊做邊偷偷面試了
: (我不擅長這樣 接電話很不方便 也幾乎沒辦法接面試電話)
: 各位鄉民們覺得可以去做嗎
: 希望是台中同樣是內勤工作的人多多推文回答~~
: 我真的不知道這個薪水算好還是不好
: 卡在它是隔週休
: 不然28K在台中的小公司會計來講 好像算可以了(?)
: 之前的同事一樣在台中 都35歲了 2年前換工作做採購也是才28K阿
: 謝謝大家
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