同學被火掉的始末 - 離職

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同學在還沒畢業前就找到這個工作
是在板橋的財團法人某宗教機構 本殿是在萬華

剛進去的時候有好心同事A帶他,兩個人很快變成了朋友
漸漸的工作上手之後,同學就感覺工作的有點不順遂
老闆總是不喜歡他的東西,我也常常看他在下班後苦惱
但是老闆還是很好心的叫他去多學習,費用可以報公帳
就這樣度過了試用期三個月

但是好景不常,試用期過後一個月同學就被叫到辦公室火了
當下同事A和辦公室其他姊姊們十分錯愕
因為這家公司過了試用期很少在火人的,尤其試用期都過了一個月了

同事A還說離職當天她不要來上班,怕會難過
結果離職當天,其他姊姊們趁中午吃飯同事A不在場的時候
和同學說其實同事A都會在背後一直說他壞話
只能說我的同學太單純了


後來我同學要去申請非自願離職證明時,被老闆打槍說:

財團法人不適用勞基法


第一份工作就這樣沒了,我的同學即將要加入22K行列
而我還在待業中,哪裡有文化創意方面的工作阿阿阿阿阿

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喜歡就是感覺的累積 **

我是風兒鬼兒可愛的簽名檔

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All Comments

Kama avatarKama2009-10-03
如果是青輔會22K方案也是有保勞保的喔~可以申請
Lydia avatarLydia2009-10-05
才一個月,我是試用期後半年被說不適任火掉啦!
Connor avatarConnor2009-10-10
拿非自願證明沒啥用,失業金要勞保滿一年才能請