如果一堆幹部要離職 - 離職
By Skylar DavisLinda
at 2018-09-17T22:19
at 2018-09-17T22:19
Table of Contents
管理階層的幹部一個個鬧離職
是不是代表公司沒救了?
自從各部門輪調以後
對立越來越嚴重
導致一堆莫名奇妙的政策出來
外加上一年內導入了3個新系統....
基層管理幹部包含我在內
心力憔悴
提離職的就有兩個
私底下去面試又有兩個
外加上公司又是傳統重工業
每個機台還是以人為本
老的人近幾年都走光了
汰舊換新
留下一堆技術相對不是這麼成熟的年輕人
撐的很辛苦
公司約400人左右
課級18人左右,理級9人,廠級以上7人
結果光是課級就走一堆
更不要說作業員,幾乎3個月換一批新人
3K產業更本沒人待的住
請問版友我是不是應該
快--逃--啊-----
--
是不是代表公司沒救了?
自從各部門輪調以後
對立越來越嚴重
導致一堆莫名奇妙的政策出來
外加上一年內導入了3個新系統....
基層管理幹部包含我在內
心力憔悴
提離職的就有兩個
私底下去面試又有兩個
外加上公司又是傳統重工業
每個機台還是以人為本
老的人近幾年都走光了
汰舊換新
留下一堆技術相對不是這麼成熟的年輕人
撐的很辛苦
公司約400人左右
課級18人左右,理級9人,廠級以上7人
結果光是課級就走一堆
更不要說作業員,幾乎3個月換一批新人
3K產業更本沒人待的住
請問版友我是不是應該
快--逃--啊-----
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By Edith
at 2018-09-20T22:17
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By Kumar
at 2018-09-21T21:23
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at 2018-09-26T19:28
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By Annie
at 2018-09-30T14:55
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at 2018-10-04T17:33
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By Doris
at 2018-10-07T22:16
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By Jessica
at 2018-10-08T09:16
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By Skylar DavisLinda
at 2018-10-09T13:38
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at 2018-10-10T15:07
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at 2018-10-18T19:52
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at 2018-10-19T08:49
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at 2018-10-21T22:31
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By Lucy
at 2018-10-25T01:11
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By Queena
at 2018-10-26T15:35
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By Hamiltion
at 2018-10-31T02:17
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By Bethany
at 2018-11-02T13:18
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By Frederic
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By Daph Bay
at 2018-11-11T11:11
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By Leila
at 2018-11-11T20:24
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By Megan
at 2018-11-12T03:45
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By Catherine
at 2018-11-13T12:58
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By Victoria
at 2018-11-18T00:18
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