工作沒熱情 - 職場

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By Delia
at 2013-05-03T12:17

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最近做了也快一個月工作,做到現在感覺熱情都快沒了
目前待的部門是做量產的,東西每天都在趕
每天只是負責上下料、機台確保運作、品質檢查
然後工時12hr是正常,日夜輪,不過大概怕嚇跑新人,前一個月盡量不加
跟作業員沒太大差別,個人很不喜歡這種工作。

當初進來公司是應徵繪圖方面,有說明到要先去現場學習
但是報到那天我才知道,原先我要去的現場部門又把我借給
另一部門暫時調去做支援1個月,之後就跟上面講的一樣。

月底想說結束了這場惡夢,結果莫明這個月班表又把我排上去
衝去找組長詢問,他才說你想回去的話可以阿,不過要給他一點時間
月中再讓你回去好不好???
聽到這句話心中有種東西冒出來,那要是我沒問,你不就讓我一直待這邊?


目前在想
是故意這樣訓練新人?,看他能承受多大壓力
還是真的很缺人?聽說那產線跑很大
雖然繪圖那邊的2位前輩有一直在關心,但真的有點快受不了
因為這種作業員工作,我大可不必每天花2小時車程來回

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Tags: 職場

All Comments

Adele avatar
By Adele
at 2013-05-07T10:25
有沒有聽過溫水煮蜻蛙?
Eden avatar
By Eden
at 2013-05-08T15:53
工作熱情是演講在說的啦!
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2013-05-09T19:44
這樣的工時和工作內容薪水有多少阿?
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2013-05-10T00:10
薪水多少?
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By Jacob
at 2013-05-14T09:05
25k然後加班費都照勞委算 做6休2
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By Selena
at 2013-05-14T22:50
這樣薪水還頗低的..如果跟主管講還是一樣的話..
我會準備跳了..
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By Edward Lewis
at 2013-05-19T17:50
固定12hr 做6休2 才25k也太少... 至少要有28k吧

你值22k嗎?

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By Dorothy
at 2013-05-03T03:32
※ 引述《perfects1988 (LoserChan)》之銘言: ==恕刪== 我也是前幾年就進入職場的人. 一開始也是30K~40K~50K~ 後來在台北回到高雄後. 由50K-andgt;42K-andgt;30K 最後的30K還是在高雄軟體園區.. 不過現在是回到40K ...

如果工資翻倍,你的選擇是?

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By Jake
at 2013-05-03T00:32
※ 引述《windanson (阿法)》之銘言: : 今天看到商周的一篇文章 ( 原文: http://ppt.cc/Qi4T : 裡面有一段這樣寫: : 當資本家發現,當他提高工資的時候(註:好比從每小時30元變60元), : 他原本預計採水果的工人會採收更多的果子,沒想到工人們因為薪資變成兩倍, : 所 ...

創新工場董座李開復:安逸抵消先天優勢

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By Hedwig
at 2013-05-03T00:23
【聯合報╱記者彭慧明/台北報導】2013.04.30 03:00 am 曾任美國微軟公司副總裁的創新工場董事長李開復。(圖,記者廖國隆攝影) 曾任美國微軟公司副總裁的創新工場董事長李開復昨天說,台灣年輕人融合了中西文化的 特色,創意與機會都很多;而大陸創業者充滿熱情、全力以赴。對照之下,他認為,台灣 年 ...

在職場上面對前輩

Harry avatar
By Harry
at 2013-05-02T20:32
個人過去的工作上碰到的, 可能我離開學校三年多而已,加上個性關係, 所以常常講話都還是直來直往, 我發現,不管前輩有沒有擺架子給我看(大多數是沒有) 可是還是要對前輩態度尊重,不可以隨便自以為地跟他開玩笑, 或是反駁他說的話,不然他就會(有的會說話突然停住,瞪大眼睛)認為你對他不尊重。 最近比較常去 ...

職場霸凌自保術

Linda avatar
By Linda
at 2013-05-02T19:52
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