建騰ACTi - 離職

※ 引述《emilian1116 (為什麼半夜要睡覺QAQ)》之銘言：
: 公司名稱：建騰ACTi
: 應徵部門/職務/工作地點：PM/內湖
: 欲了解之公司資訊：上禮拜很幸運地過了第一階段面試
: 幾天後還有一場final interview是要跟執行長對談
: 想問過版上是否有人可以分享第二次的面試形式大概是怎樣嗎?
: 想多準備一些避免被電得很慘.....
: (已爬過文,但幾乎沒有文章寫到final interview)
經驗分享 => 我跟你應該是應徵同樣一個職缺 時間點也差不多

話說我在7月下旬收到第一次面試通知 跟小主管見面

HR一周後通知有二面的機會 跟我敲定8/4中午十二點半 時間為兩小時 我也同意了

隔天我想起下一周有參加一個台北市政府主辦為期三天的課程

電話通知後的隔一天早上 我電話詢問HR 是否可改時間

HR說所有人員時間都已經排定 強調這時間不能更改 希望我能依約到場

這是我自己的疏失 因此我決定8/4提早離席從台北車站趕去內湖進行二面

接下來才是重點:

12點20 抵達內湖 經總機帶到會議室

12點30 沒人進來

12點45 有一個看似其他單位的J男(英文開頭為J)進來 表示總經理開會 由他代替面試

接著 這位J男手中拿著我第一次面試的履歷資料 上頭有HR跟小主管的筆記

隨口問我幾個履歷上的問題 例如前一家公司離職原因 我投了哪些公司 有沒有上

12點55 面試結束 這個男的說他面試結束 請我回去 後續再請HR與我通知


人生中最快速的一次面談就這樣結束了 完全不知道這面試的目的

第一 高階主管跟我約的時間 不能更動 就算開會也可以露個臉吧

第二 隨便找一個人來打發 短短十分鐘 問不到五個問題就叫我回家

距今也將兩個禮拜 就連個感謝函也沒任何下文

我對這間公司不想說出甚麼惡言

但我的感受是 倘若公司強調重視人才與員工 從這樣的面試經驗 我會抱持懷疑的態度

與大家共享

＊＊＊ACTi 關心您的健康＊＊＊
＊＊＊工作也要兼顧家庭＊＊＊
＊＊＊用力工作也用力玩！＊＊＊
＊＊＊不斷成長的機會＊＊＊

--