應該算拿到offer,但猶豫了... - offer
By Belly
at 2010-08-03T18:18
at 2010-08-03T18:18
Table of Contents
※ 引述《emilychen6 (學習遺忘。)》之銘言:
: ※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1CLyJj0J ]
: 作者: emilychen6 (學習遺忘。) 看板: Salary
: 標題: [求職] 應該算拿到offer,但猶豫了...
: 時間: Tue Aug 3 15:27:38 2010
: 我25歲 年資1年2個月 之前月薪約27-28K
: 之前職位是總經理秘書兼國外業務
: 上星期四投了履歷 很幸運的昨天就接到面試電話
: 早上去面試剛回來
: 是應徵一家做無線設備的科技公司
: 應徵職位是國外業務助理
: 有筆試 人資面試 及主管面試
: 談的過程中也還算愉快 公司福利也還OK
: 只是 談到了加班問題 讓我有所猶豫...
: 因為他們公司每個員工幾乎天天加班
: 大概都加到晚上8~10點不等
: 因為是責任制 無任何加班費 但會提供晚餐
: 之前的公司是美容產業跟電子產業完全不同
: (聽那位主管說電子產業幾乎都天天加班的 QAQ)
: 因為之前的公司很少在加班的 大概6點半以前都能離開
: 所以 我有點害怕是否能克服天天加班這點...
: (其實 我個人還滿排斥加班的...>"<)
: 因為是業助 所以公司能開的價格大概是28-30K
: 但是 有團體業績獎金 不知道多少就是了
: 公司是要我回去想想可否接受加班這點 再回電給他們
: 這是我離職後第一個面試 我不曉得要如何做抉擇
: 考慮時間應該也不能太長的
: 因為假如去上班了 這工作可以當作是一個很好的跳板 但是須面對加班
: 是否就回電告知可能無法前往工作呢?!
: 不知道板上的前輩意見是如何呢? 感謝你們!
不管妳是不是要以這份工作當踏板~只能跟妳說,加班與否跟產業比較無關><"
這是公司文化~應該說是看每間公司對加班是怎麼要求~
有些公司明明大家都沒事~但就是會拖個半小時或一小時後才下班
明明沒加班費~為什麼大家不準時下班,說穿了就是前輩都這麼做了~久而久之就跟著做,
這就是台灣的加班文化,別人有班加,自己沒加班怪怪的><
其實上班時天天加班有個不知道算優點還是缺點,那就是假日幾乎不會叫你出來加班~
所以假日可以安心的休假~= ="
現在很多工作五點下班六點才走的一大堆,明明沒加班費,但大家都會拖一下才走,怕的
就是擔心主管會覺得自己的工作太少><",所以只好偶而有事時,在跟主管講一下,今天有事
所以先走~好像先走是做錯事,要先報備一下,明明只是準時下班而已><
建議妳先調整一下對加班的排斥,畢竟現在很多公司加班變常態了~只有少數公司沒有那種
加班文化,所以當妳對加班的排斥調整好後,在去考慮這間公司適不適合你,但是以這間公
司開的價格,對業助來說其實算不錯了,這點你可以列入參考,況且業助跟業務就差別在開
發客戶而已,日後妳想當業務也能轉型,算是一個不錯經驗,這點你可以參考看看,總之~有
機會就多嘗試吧~加油!
--
如果人生能像履歷表一樣改來改去就好~
--
: ※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1CLyJj0J ]
: 作者: emilychen6 (學習遺忘。) 看板: Salary
: 標題: [求職] 應該算拿到offer,但猶豫了...
: 時間: Tue Aug 3 15:27:38 2010
: 我25歲 年資1年2個月 之前月薪約27-28K
: 之前職位是總經理秘書兼國外業務
: 上星期四投了履歷 很幸運的昨天就接到面試電話
: 早上去面試剛回來
: 是應徵一家做無線設備的科技公司
: 應徵職位是國外業務助理
: 有筆試 人資面試 及主管面試
: 談的過程中也還算愉快 公司福利也還OK
: 只是 談到了加班問題 讓我有所猶豫...
: 因為他們公司每個員工幾乎天天加班
: 大概都加到晚上8~10點不等
: 因為是責任制 無任何加班費 但會提供晚餐
: 之前的公司是美容產業跟電子產業完全不同
: (聽那位主管說電子產業幾乎都天天加班的 QAQ)
: 因為之前的公司很少在加班的 大概6點半以前都能離開
: 所以 我有點害怕是否能克服天天加班這點...
: (其實 我個人還滿排斥加班的...>"<)
: 因為是業助 所以公司能開的價格大概是28-30K
: 但是 有團體業績獎金 不知道多少就是了
: 公司是要我回去想想可否接受加班這點 再回電給他們
: 這是我離職後第一個面試 我不曉得要如何做抉擇
: 考慮時間應該也不能太長的
: 因為假如去上班了 這工作可以當作是一個很好的跳板 但是須面對加班
: 是否就回電告知可能無法前往工作呢?!
: 不知道板上的前輩意見是如何呢? 感謝你們!
不管妳是不是要以這份工作當踏板~只能跟妳說,加班與否跟產業比較無關><"
這是公司文化~應該說是看每間公司對加班是怎麼要求~
有些公司明明大家都沒事~但就是會拖個半小時或一小時後才下班
明明沒加班費~為什麼大家不準時下班,說穿了就是前輩都這麼做了~久而久之就跟著做,
這就是台灣的加班文化,別人有班加,自己沒加班怪怪的><
其實上班時天天加班有個不知道算優點還是缺點,那就是假日幾乎不會叫你出來加班~
所以假日可以安心的休假~= ="
現在很多工作五點下班六點才走的一大堆,明明沒加班費,但大家都會拖一下才走,怕的
就是擔心主管會覺得自己的工作太少><",所以只好偶而有事時,在跟主管講一下,今天有事
所以先走~好像先走是做錯事,要先報備一下,明明只是準時下班而已><
建議妳先調整一下對加班的排斥,畢竟現在很多公司加班變常態了~只有少數公司沒有那種
加班文化,所以當妳對加班的排斥調整好後,在去考慮這間公司適不適合你,但是以這間公
司開的價格,對業助來說其實算不錯了,這點你可以列入參考,況且業助跟業務就差別在開
發客戶而已,日後妳想當業務也能轉型,算是一個不錯經驗,這點你可以參考看看,總之~有
機會就多嘗試吧~加油!
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如果人生能像履歷表一樣改來改去就好~
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By Todd Johnson
at 2010-08-07T23:21
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By Hedwig
at 2010-08-10T22:51
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By Jack
at 2010-08-15T19:12
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at 2010-08-03T17:22
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at 2010-08-03T16:59
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