離職所謂一年資歷 - 離職Agnes · 2017-05-01Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 我一個學妹想離職 這是她第一份工作 而且其實工作也快一年了 所以想說乾脆湊一年完整資歷 不過所謂的一年資歷 是指"超過"一年嗎? 如果去年6月到職 現在5月(等於剛好第12個月)離職算不算一年? 因為如果到6月才走 實際任職超過一年 就變成要多待20天 所以她在猶豫提離職的時間點 想說幫她上來問問大家 是說我前公司有個職位流動率高 後來招了個新鮮人來做 他主管就常常跟他洗腦 至少要待3-4年資歷才算完整 所以我一直對從年資看穩定性的說法很懷疑... -- 離職All CommentsHarry2017-05-05要看主管的觀念是怎樣 有些認為沒兩年就跑就是不穩定Rebecca2017-05-10我是沒屌一年不一年,覺得有好工作就換Thomas2017-05-10流動率高喔? 錢砸下去就搞定了,那是公司問題。Charlie2017-05-11找一間公司面試 看他會不會用這個理由去挑骨頭Irma2017-05-12不適合的不用硬留,浪費時間,消耗心力Faithe2017-05-13馬上換 資歷完整的決定權可不是別人說了算Ivy2017-05-16我當初三天就跑了 爛工作不需要留Ophelia2017-05-18之前當主管面試過人,我是覺得沒啥差,不要太多次就好Kristin2017-05-21滿一年不知道是什麼時候開始的怪觀念,難道難道做11個月是不穩定 12個月就穩定?就資歷來說學到的東西根本不會有太大的差別。Doris2017-05-22我之前待快兩年,還被嗆不到三年都不算經歷?真他媽的乾脆說五年以下不准離職算了Delia2017-05-24傻了才硬留滿一年,好機會是不等人的,能跳就跳Skylar DavisLinda2017-05-24想挑剔你的 不管呆幾年都會挑剔 能跳就跳Callum2017-05-28......誰會真的計較那20天Charlie2017-05-30沒差 我都自動無條件進位 公司要你才不會管你的年資Carolina Franco2017-06-03認真覺得 沒一年的 不用寫在履歷上....Cara2017-06-07穩定性是公司的問題 營收好環境好的公司誰要跑?Rachel2017-06-08重點是你有沒有值得新公司用你的長處 不是在前一間待多久Sierra Rose2017-06-13沒一年也沒差 理由合理就好Genevieve2017-06-18有更好工作就換Irma2017-06-19不適合就不適合,沒必要硬撐...那只是讓自己不開心而已Andrew2017-06-22喜歡你 沒經驗也會錄取 討厭你就算求到工作 也是慢慢玩你所以一年其實就夠了 最主要還是看自己怎麼解釋吧Belly2017-06-27有一年就差不多了啦,面試就不要再年資打轉就好Aaliyah2017-06-30我有一份工作8個月的,一份一年..也找的到工作而且也是屬於是自己真的想要的Annie2017-07-02想太多了 應徵某份工作 前份只有兩個月 我也是寫 只要Ida2017-07-03交代的讓人能接受就好 也是有錄取阿Michael2017-07-06但是前份時間太短不建議寫啦 這沒有絕對 端看個人Related Posts工作穩定是不是很大機率需要奴性被資遣但公司未通報勞工局 該怎麼辦?扣繳憑單、勞保投保與實際領的有差請問65歲求職,有公司會接受嗎?想離職但主管卻在與你談規劃
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