提前兩個月提離職申請? - 離職

Andrew avatar
By Andrew
at 2014-06-26T19:52

Table of Contents


各位晚安,小妹有一事請教

小妹在公司工作將滿兩年,各方面遇到了不少瓶頸

覺得再撐下去恐怕就鬧出社會問題了

為自己著想也為身邊的人著想,想盡早把工作整理好交接

但前陣子人資部發了通知,說除了未滿試用期以外的所有員工

欲離職都必須於離職日前『兩個月』提出離職申請書

並且強調這是符合勞基法的規定...

小妹一直以為頂多一個月吧?上網查了資訊也是一個月

卻無法確認網路上的是最新資訊

如果我硬要一個月後走的話,是否會違規或是被扣什麼罰款呢?

希望板上高手相助解惑......

感謝!

--
Tags: 離職

All Comments

Tracy avatar
By Tracy
at 2014-07-01T00:20
不用理他,你的情形是提前20天
Kumar avatar
By Kumar
at 2014-07-04T13:14
可以附上勞基法原文給人資看 http://ppt.cc/IU-D
Joe avatar
By Joe
at 2014-07-05T05:57
還有重要的第15條http://ppt.cc/fvXz
Lucy avatar
By Lucy
at 2014-07-06T12:15
感謝!!多麼有信服力的條文!
Damian avatar
By Damian
at 2014-07-10T20:38
兩個月個屁...
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2014-07-13T19:37
保留證據跟對談紀錄 你告他不是他告你
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2014-07-18T18:28
怎麼一堆公司都自以為臨駕於勞基法之上
Jack avatar
By Jack
at 2014-07-20T18:52
果然是爛公司 會桃啊
Connor avatar
By Connor
at 2014-07-23T23:50
台灣很多公司都在異世界上班,勞基法都不是台灣的勞基法
Kristin avatar
By Kristin
at 2014-07-25T18:11
同意樓上以前主管也用這招騙新人,新人直接copy勞基法出來
Olga avatar
By Olga
at 2014-07-28T02:20
就跟公司說勞保局的專員有留專線給妳隨時再諮詢XD
Ursula avatar
By Ursula
at 2014-07-30T01:56
兩年才20天 哪要一個月
Frederica avatar
By Frederica
at 2014-07-30T03:33
想請問,日數是指工作日還是包括六日呢?謝謝!
Valerie avatar
By Valerie
at 2014-07-31T06:36
包含六日
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2014-08-02T22:03
公司的規定大不過國家的法律,儘管嗆聲照勞基法的時間
走人,不用怕。

要離職了但主管要求我延長時間走

Olivia avatar
By Olivia
at 2014-06-26T18:35
今天跟主管提出要做到7月初 勞基法不是有規定在公司未滿一年者10天前提出就好了 ? 如果我提出時間超過10天 就可以不去了嗎? 因為主管叫我待到8月在走 讓他們訓練新人 公司制度很怪 人數都是請剛好的 如果超過10天不去會怎樣嗎 ? - ...

面試時要說離職理由

Annie avatar
By Annie
at 2014-06-26T17:34
※ 引述《xFANx (超級扇子)》之銘言: : 七月底就要離開現在的公司了 : 在提辭呈之後一直努力找工作 : 面試時其實有點猶豫該怎麼說離職理由 : 事實上我想離職的原因是 : 1.公司給薪與面試當初說的金額不符(少一千元) : 2.來公司沒多久老闆就說要從永春搬到汐止 : 我的通勤時間會增長很多 : ...

面試時要說離職理由

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2014-06-26T09:23
七月底就要離開現在的公司了 在提辭呈之後一直努力找工作 面試時其實有點猶豫該怎麼說離職理由 事實上我想離職的原因是 1.公司給薪與面試當初說的金額不符(少一千元) 2.來公司沒多久老闆就說要從永春搬到汐止 我的通勤時間會增長很多 3.介紹我來的同事說這裡工作輕鬆不必加班 事實上天天加班 以上當然第 ...

提離職被挽留

Andy avatar
By Andy
at 2014-06-25T22:44
今天跟主管提離職 主管說她可以再重新分配一下工作 或是問我有沒有想轉哪個部門 不過我考慮了一下還是決定離職 主管又說 目前很缺人 希望我可以幫到七月底 如果要面試也可以請假面試 雖然我想早點離開 不過主管都這樣說了 我也只好回答 再看看情況 可是留下來幫忙該做的還是要做 但就是因為對於工作覺得不太適合 也 ...

強迫進修-留職停薪

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2014-06-25T22:06
最近一年診所業績一直不是很好 當初保障的3.5W~4.5W薪水也常常達不到低標 診所護理師也走到只剩我一個人 就在今天老闆突然跟我說 要我出去外面醫學中心急診室上班進修 過過水 半年再回來 我問他那診所沒護理師怎麼辦 他說有需要的時候再找PT的就好 診所掛牌的執照也會另想辦法 我自己想一想 ...