提離職前被安排業務/受訓 - 離職

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By Bethany
at 2019-01-08T11:20

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嗨 大家好

小弟我在一家溫馨小公司工作滿五年了
但因為公司未來走向不符合自己的期望 所以想要離職沉澱一下 之後再找工作

我手上還有幾個project，預計會弄到3月中完成
所以想說可以做到3月底結束 目前我的直屬主管跟老闆都出門去了 下星期才會回來
還沒有提離職 下星期可能會先跟我直屬主管提

公司一直以來都還蠻器重我的，對我也不錯，有時候有好康的出差或受訓也會讓我去
但因為想要領到年終後再提離職
就怕在提離職之前被指派重大任務(我們公司計畫都很早) 或著 受訓(其他主管安排)

請問大家
這時候該要怎麼拒絕呢？是不是不要那麼早走漏自己要離職的消息?
可是又找不到其他好理由拒絕
我們公司過去紀錄，年終應該都是拖到放年假前才發吧
雖然年終頗少，但不要跟錢過不去，討個紅包買件衣服吃好點也不錯

謝謝

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All Comments

Liam avatar
By Liam
at 2019-01-09T21:24
年終領完再說，一切表現正常就好
John avatar
By John
at 2019-01-14T06:55
在職期間認真做，領完年終照原定計劃離職就好
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By Jack
at 2019-01-14T21:35
入袋為安
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By John
at 2019-01-15T12:22
你的考量真的都不是很重要，要離職只有兩個原則：該領
的都有領到、最後上班日以本大爺爽就好，你想把project
搞完再離職可以三月初提，三月底弄完順便走人，受訓、
接新業務什麼的一點都不重要，也不是你應該要煩惱的，
如果公司已經把你的業務排到2025年，你不就要多做七年
？
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By Aaliyah
at 2019-01-16T06:19
如果公司已經跟某個單位簽約要派你每年出國受訓一個月
（不能折讓給他人），到2029年為止，那你不就要一直待
下去？你的責任感不是用在這個地方的
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By Edwina
at 2019-01-18T12:30
有溫馨小公司真不錯
好聚好散早點說吧
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By Harry
at 2019-01-22T07:45
什麼器重都是假的 領到手的才是真的
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By Charlie
at 2019-01-25T18:04
推樓上，腦闆的話能聽屎都能吃

職訓局的水電班

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By Yuri
at 2019-01-08T00:04
我上的是900小時，桃竹苗分署的水電專班，因為是上半年遇到過年那些 所以實際上上課日期大概是1月初到六月底 先簡述個人背景... 我從高中到大學都是文組，到職訓局上課第一週才搞清楚什麼是交流直流（對...不誇張） 會進水電班是因為有興趣（家庭水電）+ 本身沒什麼突出的一技之長 所以主動辭掉原本做了五 ...

提離職時間點

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By Una
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各位大大好！小弟目前遇到一個問題，最近想轉換跑道所以去面試，也很幸運的有拿到OFFER,預估是2月底上班，但現在的問題再於現任公司即將發年終（以往有5個月多），我有點擔心現在提離職（規定要20天交接期）是否會影響到年終的分配，所以目前想到的方法是與另一邊公司協調能否延後到三月中上班，想詢問板上的前輩們有沒有更 ...

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By Ophelia
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By Annie
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提離職要現在提還是年後提？

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By Wallis
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各位職場前輩好，關於離職的問題想請教～～ *前情提要 這是我第一份工作，公司給我一些大案子分別在三、四、五、七月。 《Option 1: 現在提離職》 1. 大案子的關係，勢必需要一點時間進行交接，小公司目前基本上只有我能做這個大案 子。另一個同事英文不好可能銜接上有問題。 2.現在提的話感覺年終就會被砍 ...