新鮮人北上求職 可否填希望的薪資待遇? - 面試

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By Kumar
at 2012-04-15T12:03

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先介紹一下我自己的背景

南部念工管 無碩士 有打工跟社團經驗 多益890

接下來希望到台北or新北市工作 生管or專案管理領域

根據去年畢業條件跟我差不多的學姊表示

生管在傳產差不多有30k 高科技35k以上

所以希望可以把30k設為底線

而因為我是北上求職 每次面試也要耗費不少時間

很怕去面試了才發現薪水只有22k之類的...

為了避免這種情形

我在想有以下三種方法

1.直接在薪資待遇的地方寫明30k以上

2.薪資待遇不寫 在履歷表裡面強調

3.都不寫 等通知面試之後再打電話或寄信詢問

請問各位覺得怎麼做比較好呢?

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All Comments

Odelette avatar
By Odelette
at 2012-04-20T02:02
寫不寫他都不會理你很多開面試通知的人都不看的
可以的話就123都做 尤其是3 但通常會得到面試才談的答案
Emma avatar
By Emma
at 2012-04-20T17:02
如果還要租房子建議就直接寫30K以上 不然不划算呀
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By Necoo
at 2012-04-23T16:12
這種情況就把面試排擠一點吧
Regina avatar
By Regina
at 2012-04-23T20:59
希望薪資是有工作經驗的人在寫的 新鮮人只有時價
Liam avatar
By Liam
at 2012-04-25T15:13
我們公司都是希望對方填寫真實的數字
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2012-04-28T14:08
直接寫~
Jessica avatar
By Jessica
at 2012-04-30T09:13
我覺得1吧 另外面試盡量排在同一天吧 就不用跑很多趟
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By Tracy
at 2012-05-02T09:23
不過可能要先問面試時間大約多久 以免趕不上下一攤
Necoo avatar
By Necoo
at 2012-05-06T18:45
30k有難度 你要找大家點的 這行其實不太缺人
Yuri avatar
By Yuri
at 2012-05-09T05:21
中等的大概25k~28k 小家廠商22k~25k居多
Odelette avatar
By Odelette
at 2012-05-12T10:55
我是逢甲工管出身 北部也不好工作 不過聚陽可以試試
Joseph avatar
By Joseph
at 2012-05-15T02:31
1,一定要寫,寫薪資範圍是避免雙方浪費時間
以前公司徵人,我也會請應徵者寫期望薪資範圍,至少有底
David avatar
By David
at 2012-05-20T00:44
開得起價碼(可能增減一兩千元)的人自然會請你面試
George avatar
By George
at 2012-05-20T07:51
因為你是去台北面試,車錢也是開銷,不寫到時一堆22k 囧
Agnes avatar
By Agnes
at 2012-05-23T01:15
而且先寫會比對方請你面試後再提好一點
Freda avatar
By Freda
at 2012-05-23T22:47
在履歷表上寫之外 接到面試電話的時候也先問一下比較好
Connor avatar
By Connor
at 2012-05-26T21:35
E04設定好薪資條件 還跑的出媒合結果嗎?
Iris avatar
By Iris
at 2012-05-31T20:15
北上來的就開高點 沒必要跟北部人對殺價格戰 @@" 會肉痛
會招外縣市面試的公司...應該多少有個底吧
Lauren avatar
By Lauren
at 2012-06-03T08:53
了解了~非常感謝各位的建議!!:D

是否要去外商?

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2012-04-15T11:34
公司 舊戀人 外商A 地點 台北 台北 部門 QA QA 待遇 N N+15 14+bonus 14+bonus 一年一次bonu ...

想請問勞基法規定離職是幾天前要提出?

Catherine avatar
By Catherine
at 2012-04-15T10:07
現在正在某行銷公司上班 由於我不是相關科系也沒有相關的經驗 所以當初公司肯錄用我讓我很感激 可是做到現在每天加班這是正常的我覺得可以接受 但是試用期三個月過了後說我表現不如預期所以多加一個月 我覺得可能真的有不如人意的地方所以接受了 現在已經過了一個月說我還是一樣沒有達到理想中的標準 所以原先說好的過試用期會 ...

大潤發儲備幹部口試

Andrew avatar
By Andrew
at 2012-04-15T03:22
今天有幸能夠通過大潤發的面試 和前面的po文者所說的一樣 一開始先進行公司簡介 隨後陸陸續續進行第一關、第二關的一對一口試 面試我的分別是人資和分店經理 沒有過的 真的就謝謝再連絡 第三關的面試官似乎是位子更高的長官(觀察他說話的樣子和氣勢) 他再次確認我是不是能夠吃苦 家裡能不能接受我從事這 ...

這種公司不能待 文長

Audriana avatar
By Audriana
at 2012-04-15T02:18
出社會後第一份工作就找到自己覺得不錯的百貨業 職銜也很好聽叫店長 而薪水也跟剛畢業的同學有著實的落差 但是工時長沒有私生活時間是百貨專櫃的缺點 想當初做一個月時 有衝勁到20天只排一天假 為了公司拼死拼活跑了一天的業務 把自己在地的人脈能打多通就多通 電話能裝多熟就裝多熟(PS沒門市電話 還用 ...

台北市.新北市/女/23歲/正職

Hardy avatar
By Hardy
at 2012-04-15T00:51
一﹑年齡/性別(必填):23歲/女 二﹑地點(必填):新北市(板橋.中和.永和.新莊.三重)/台北市 三﹑學經歷:銘傳大學企管系(肄業) 四﹑求職工作(必填):正職 五﹑可工作日期(必填):5月初 六﹑希望待遇(必填):面議 七﹑聯絡方式(必填,請盡量先以信箱聯絡):bleach0717athot ...