派遣公司一直要我簽離職申請單 - 加班
By Vanessa
at 2013-08-20T00:04
at 2013-08-20T00:04
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派遣公司一直要我簽離職申請單
小弟在今年四月初由桃園艾x管理顧問有限公司派遣至龜山手機大廠上班。
到職日4/3
記得當初是沒有簽合約期限的
記得當初合約的事項有寫到滿三個月若考核不通過將不續聘。
接受公司的調度(輪班,加班..........)
留任獎金僅提供前三個月
其他事項:像是請假,遲到,上班態度不佳也只會扣到獎金。
之後就四個月多沒接到派遣公司的任何電話。
小弟一直以派遣身分待在龜山手機大廠上班,一直待到7/27 那天週六加班日
在下班路途中發生車禍,休息了五天(7/28~8/1),也回報給公司請公傷假。
我在回工作崗位上班那天8/2就交了公傷假的文件。
重點來了
但是在8/7那天,派遣公司打電話過來,跟我考核未通過,要我去派遣公司簽名。
到那邊之後只給我一張"離職申請單",跟我說寫下最後一天上班日8/14
後來我不信,打電話給公司的主管,主管都不知道這件事。
中間派遣公司也一直盧我簽名,我還是沒簽就走了。
隔天上班詢問主管,也沒人知道我考核未通過的事情。
中間這幾天派遣仍然一直打電話過來要我去簽名,我也不予理會。
請公傷假的流程中,有被打回來一次8/12補齊資料(醫生診斷書沒寫修養天數)
那天馬上叫我下班去補齊資料,當天8/12文件也補齊,沒被打回來了。
一直上班到8/14,公司內也沒人通知我離職,但是隔天8/15我上班打卡,工作兩小時後。
一個主管跟我說只做到8/14,把我上班的東西(衣服 鞋子 卡)都收走,叫我不用打卡直接回去。
派遣公司也一直打電話過來,我連接都不想接。給我傳一封簡訊
您好,您先前專案工作已於102.08.14告一段落結束,目前您與艾肯仍為勞雇關
係,因此艾肯將協助您轉換其他工作。但電話一直聯繫不上您,請您盡速於三日
內主動與艾肯聯繫,避免造成連續三日曠職解雇等狀況,影響您的個人權益。
於是派遣公司打過來我接了,跟之前一樣要我去他們那邊寫資料,轉換工作。
想也知道一定是寫"離職申請單"
我查了一下資料,被解聘 資遣的話是不用簽任何文件的。
這樣我到底該怎麼做呢?我也不想在那間派遣轉換其他工作了
都沒上班被趕走了,沒去派遣公司,還會有曠職的問題嗎?
今天在置底有查到這間派遣公司去年有違反勞基法
--
小弟在今年四月初由桃園艾x管理顧問有限公司派遣至龜山手機大廠上班。
到職日4/3
記得當初是沒有簽合約期限的
記得當初合約的事項有寫到滿三個月若考核不通過將不續聘。
接受公司的調度(輪班,加班..........)
留任獎金僅提供前三個月
其他事項:像是請假,遲到,上班態度不佳也只會扣到獎金。
之後就四個月多沒接到派遣公司的任何電話。
小弟一直以派遣身分待在龜山手機大廠上班,一直待到7/27 那天週六加班日
在下班路途中發生車禍,休息了五天(7/28~8/1),也回報給公司請公傷假。
我在回工作崗位上班那天8/2就交了公傷假的文件。
重點來了
但是在8/7那天,派遣公司打電話過來,跟我考核未通過,要我去派遣公司簽名。
到那邊之後只給我一張"離職申請單",跟我說寫下最後一天上班日8/14
後來我不信,打電話給公司的主管,主管都不知道這件事。
中間派遣公司也一直盧我簽名,我還是沒簽就走了。
隔天上班詢問主管,也沒人知道我考核未通過的事情。
中間這幾天派遣仍然一直打電話過來要我去簽名,我也不予理會。
請公傷假的流程中,有被打回來一次8/12補齊資料(醫生診斷書沒寫修養天數)
那天馬上叫我下班去補齊資料,當天8/12文件也補齊,沒被打回來了。
一直上班到8/14,公司內也沒人通知我離職,但是隔天8/15我上班打卡,工作兩小時後。
一個主管跟我說只做到8/14,把我上班的東西(衣服 鞋子 卡)都收走,叫我不用打卡直接回去。
派遣公司也一直打電話過來,我連接都不想接。給我傳一封簡訊
您好,您先前專案工作已於102.08.14告一段落結束,目前您與艾肯仍為勞雇關
係,因此艾肯將協助您轉換其他工作。但電話一直聯繫不上您,請您盡速於三日
內主動與艾肯聯繫,避免造成連續三日曠職解雇等狀況,影響您的個人權益。
於是派遣公司打過來我接了,跟之前一樣要我去他們那邊寫資料,轉換工作。
想也知道一定是寫"離職申請單"
我查了一下資料,被解聘 資遣的話是不用簽任何文件的。
這樣我到底該怎麼做呢?我也不想在那間派遣轉換其他工作了
都沒上班被趕走了,沒去派遣公司,還會有曠職的問題嗎?
今天在置底有查到這間派遣公司去年有違反勞基法
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By Victoria
at 2013-08-23T05:04
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at 2013-08-26T22:08
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at 2013-08-29T06:51
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at 2013-08-29T23:56
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at 2013-09-02T16:09
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at 2013-09-06T11:55
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at 2013-09-18T12:58
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